Zoekresultaten
221 - 230 van de 24747 resultaten voor: node organisatie leidinggeven teams aansturen 4 goed functionerend team 42 meten teameffectiviteit
... om preventief de temperatuur van werknemers te laten meten. Ze hopen zo vast te kunnen stellen of een werknemer koorts heeft en dus ... voorspellende waarde Dat is echter om twee redenen geen goed idee. De eerste reden is dat de maatregel te weinig voorspellende waarde ...
... en TNO laat zien dat werkgevers de resultaten nauwelijks meten. In opdracht van de Beweegalliantie onderzocht Motivaction met hulp ... is dat werkgevers wel investeren in beweegprogramma’s. Ze meten alleen helaas de resultaten niet. Ze weten dus niet wat de investering ...
... en TNO laat zien dat werkgevers de resultaten nauwelijks meten. In opdracht van de Beweegalliantie onderzocht Motivaction met hulp ... is dat werkgevers wel investeren in beweegprogramma’s. Ze meten alleen helaas de resultaten niet. Ze weten dus niet wat de investering ...
... en TNO laat zien dat werkgevers de resultaten nauwelijks meten. In opdracht van de Beweegalliantie onderzocht Motivaction met hulp ... is dat werkgevers wel investeren in beweegprogramma’s. Ze meten alleen helaas de resultaten niet. Ze weten dus niet wat de investering ...
... verschillen per ontslagreden. Personeelsdossier goed opbouwen Voor ontbinding vanwege disfunctioneren moet uw organisatie de werknemer tijdig op de hoogte hebben gesteld van zijn ...
... wel doorwerkten en werden opgeroepen. Dat valt onder goed werkgeverschap. Dit is ook belangrijk voor het geval u in de verleiding ... dus beperkt door de grenzen van goed werkgeverschap. 4.4 Goed werkgeverschap ...
... HR-professional? Ten eerste dat er een grote kans is dat je organisatie ook aan de slag moet met een duurzaamheidsbeleid. Een goed milieubeleid en energiebesparende maatregelen dragen niet alleen bij aan ... consequenties verbonden aan niet-duurzaam gedrag. 1.4 Relevantie voor organisatie en HR ...
... een offerteaanvraag. Allereerst moet u een aantal zaken goed voorbereiden voordat u überhaupt het offertetraject opstart. Om dat goed ... Stel een offerteaanvraag op basis van de behoeftes van uw organisatie. Vraag de ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging ...
... een offerteaanvraag. Allereerst moet u een aantal zaken goed voorbereiden voordat u überhaupt het offertetraject opstart. Om dat goed ... Stel een offerteaanvraag op basis van de behoeftes van uw organisatie. Vraag de ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging ...
... een offerteaanvraag. Allereerst moet u een aantal zaken goed voorbereiden voordat u überhaupt het offertetraject opstart. Om dat goed ... Stel een offerteaanvraag op basis van de behoeftes van uw organisatie. Vraag de ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging ...