Zoekresultaten
31 - 40 van de 18492 resultaten voor: node onderneming salaris arbeidstijdenwet recht pauze 41 uitzondering toegestaan
... vraagt naar jongeren tussen 18 en 27 jaar. Dit is een uitzondering op de regel dat u bij werving en selectie geen onderscheid mag ... Onderscheid maken op grond van leeftijd is alleen toegestaan als daar een objectieve rechtvaardiging voor is, bijvoorbeeld als er ...
... geldt er ook voor het schriftelijkheidsvereiste een uitzondering. Het schriftelijkheidsvereiste geldt namelijk niet als de ... van de vennootschap behoren’. Dit is echter een uitzondering waar u liever geen beroep op doet, omdat het niet mee valt om dit ... de rekening-courantrelaties via de moeder boekhoudkundig ‘recht worden getrokken’. Hierdoor hebben de dochters geen ...
... geldt er ook voor het schriftelijkheidsvereiste een uitzondering. Het schriftelijkheidsvereiste geldt namelijk niet als de ... van de vennootschap behoren’. Dit is echter een uitzondering waar u liever geen beroep op doet, omdat het niet mee valt om dit ... de rekening-courantrelaties via de moeder boekhoudkundig ‘recht worden getrokken’. Hierdoor hebben de dochters geen ...
... geldt er ook voor het schriftelijkheidsvereiste een uitzondering. Het schriftelijkheidsvereiste geldt namelijk niet als de ... van de vennootschap behoren’. Dit is echter een uitzondering waar u liever geen beroep op doet, omdat het niet mee valt om dit ... de rekening-courantrelaties via de moeder boekhoudkundig ‘recht worden getrokken’. Hierdoor hebben de dochters geen ...
In een drietal situaties is er een uitzondering op de verplichte deponering van de jaarrekening. Het gaat hierbij ...
... en kort verzuimverlof valt onder het vijfachtste dwingend recht wat betreft doorbetaling. Dit betekent dat – als er niets over in de ... moet de werknemer onbetaald verlof opnemen omdat er geen recht op calamiteitenverlof is? 7.3.2 Toch geen calamiteit? Bij ... u een tool die u daarbij helpt. 7.3 Doorbetaling salaris bij calamiteitenverlof ...
... dit artikel wordt bepaald dat iedere (rechts)persoon het recht heeft om ongestoord van zijn eigendom te genieten. De staat mag echter ...
... en dat dit ook (nog) niet in strijd is met ongeschreven recht. Een werkgever die dergelijke handelingen wil reguleren, moet een passend ...
... zijn echter bepaalde uitzonderingssituaties waarin dit wel toegestaan is. Vorige week heeft de Hoge Raad uitspraak gedaan over het ... dienstverband beëindigen en een vergoeding uitbetalen. Een uitzondering is mogelijk als de werkgever kan bewijzen dat hij een ...