Zoekresultaten
31 - 40 van de 43858 resultaten voor: node or medezeggenschap informatierecht 9 informatie en achterban
Net als de ondernemingsraad (OR) heeft de personeelsvertegenwoordiging (PVT) recht op informatie over haar organisatie. Het informatierecht van de PVT is wel beperkter dan dat van de OR. De PVT ...
kort In kleine organisaties is medezeggenschap vaak minder formeel georganiseerd dan in grotere organisaties. ... wettelijke verplichting. Een PV, PVT of (vrijwillige) OR moet passen bij de omvang, structuur en ontwikkelingen binnen de organisatie. Maak duidelijke afspraken over overleg en informatie. Spreek af hoe vaak er overleg plaatsvindt, welke onderwerpen worden ...
De ondernemingsraad (OR) heeft recht op alle informatie die hij redelijkerwijs nodig heeft om zijn taak te kunnen uitvoeren. ... aanvullende informatie, dan kan hij deze opvragen. Het informatierecht van de OR is onder andere vastgelegd in artikel 31 en ...
... goed op de hoogte zijn van de te bespreken onderwerpen. De OR heeft daarom recht op de informatie die hij nodig heeft om zijn taak naar behoren uit te voeren. Het informatierecht is dus minstens zo belangrijk als het overlegrecht. Door goed ...
... regelmatig te informeren via onder andere vergaderagenda’s en -verslagen. Maar de wet zegt niet hóe u de achterban moet inlichten. Dat is ... situatie. De verplichtingen rond het verstrekken van informatie staan in artikel 14, lid 2f, g en h WOR. De OR moet de vergaderagenda, de vergaderverslagen en het OR-jaarverslag ...
De ondernemingsraad (OR) vertegenwoordigt zijn achterban voor een groot deel door zelf te vergaderen en in de overlegvergaderingen in gesprek te gaan met de bestuurder. Wat ... naar zijn achterban? De achterban heeft recht op informatie van de OR (tool) . De OR is verplicht om na de vergadering een ...
... Dit is niet verplicht op basis van de WOR, maar het geeft uw OR wel veel nuttige informatie tijdens een instemmings- of adviestraject. Welke ... 10% van de werknemers (structureel) actief betrokken bij de medezeggenschap. Betrokken werknemers lezen de nieuwsbrieven van de OR en nemen ...
De ondernemingsraad (OR) vertegenwoordigt de belangen van de werknemers bij de bestuurder. Goede ... belang. De OR kan de achterban onder meer via agenda’s en verslagen informeren over ontwikkelingen. Er is echter een verschil tussen ... is er sprake van eenrichtingsverkeer. De OR verstrekt informatie aan (een deel van) de werknemers. Denk bijvoorbeeld aan het mailen ...
... bestuurder goed te kunnen informeren en adviseren, moet de OR weten wat er leeft onder de achterban. Investeren in het contact en goede ... over in. Bij communiceren is sprake van uitwisseling van informatie waarbij werknemers ook feedback geven of vragen stellen. ...
ongevraagd De OR heeft altijd recht op informatie en op overleg, ongeacht het onderwerp. Als OR-lid moet u tenslotte ... in ieder geval één keer rond de tafel. 1.2.1 Het informatierecht relevant Zonder informatie is een OR machteloos. ...