Zoekresultaten
31 - 40 van de 10015 resultaten voor: node or medezeggenschap or scholing evaluatie leermoment 92 evaluatie training
scholing assessments training coaching Scholing is nodig om ontwikkelingen de baas te blijven. Dat geldt voor uw OR, maar net zo goed voor de werknemers. Zeker in geval van een reorganisatie. ...
... om de volgende keer problemen te voorkomen. 8.6 Evaluatie uitbesteding ...
... Raad (SER) heeft een scholingsspecial uitgebracht voor OR-leden. Daarin vindt u allerlei informatie over het soort scholing waaraan uw ... de speciale uitgave over scholing van de SER is: ‘Goede medezeggenschap begint met scholing’. Om goede medezeggenschap binnen de ...
Hoe de medezeggenschap is georganiseerd verschilt per onderwijssector. Op veel ... leerlingen. Daarmee wijkt de MR wezenlijk af van de OR, waarin uitsluitend werknemers zitting hebben. De personeelsgeleding wordt ... op bestuursniveau. Bevoegdheden Net als de OR heeft de MR advies- en instemmingsrechten. De MR heeft adviesrecht bij ...
... Dan kunt u uw werkgever vragen of ze een collectieve training mogen volgen. Dan zijn alle medewerkers zich beter bewust van hun ...
discussie In een OR ben je continue bezig om samen een mening te vormen. Daarbij vindt er ... aan te spreken. Een mogelijkheid is om bijvoorbeeld in een training aandacht te besteden aan het geven van feedback. Een voorzitter kan ... verwachtingen en samenwerking. Zittingsperiode evaluatie vertrouwen Ook tijdens de zittingsperiode blijft ...
... Als de bezwaartermijn voorbij is, kan de nieuwe OR van start. In de meeste gevallen is een deel van de ‘oude’ OR-leden ... en welzijn (VGW), zoals de laatste risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E), het plan van aanpak en de organisatie van de ... een starttraining. Teambuilding is ook onderdeel van zo’n training. 7.6 Overdracht naar nieuwe OR ...
De Commissie Bevordering Medezeggenschap (CBM) onderzoekt met een enquête hoe de scholing en ontwikkeling van OR-leden zich heeft ontwikkeld sinds de wijziging van de Wet op de ...
onafhankelijk De OR is een onafhankelijk orgaan en bepaalt zijn eigen beleid. De werkgever mag ... – denk aan informatie over de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) en het bijbehorende plan van aanpak. Meer over het ... raadpleging van deskundigen. Daarnaast hebben zij recht op scholing. Kennis specialiseren OR-leden moeten tenslotte een ...