Zoekresultaten
311 - 320 van de 18418 resultaten voor: node or medezeggenschap organisatiemodellen aansturen wat integraal model
De ondernemingsraad (OR) heeft toegang tot vertrouwelijke informatie. Het spreekt voor zich dat de OR-leden hier behoedzaam mee omgaan. Toch gebeurt dit niet altijd in de praktijk. Wat moet er gebeuren als een OR-lid zijn geheimhoudingsplicht schendt? ...
... aan betrokkenheid en het mijden van verantwoordelijkheid, wat onherroepelijk leidt tot een verminderd teamresultaat. Basis van ... van een team? Lencioni geeft expliciet aan dat het model bedoeld is voor teams. Hierbij definieert hij een team als een relatief ...
... vakbonden over een eigen bedrijfscao te onderhandelen. OR kan invloed uitoefenen op wat de vakbonden met de werkgevers afspreken Voor alle bedrijfstakcao’s ...
... vakbonden over een eigen bedrijfscao te onderhandelen. OR kan invloed uitoefenen op wat de vakbonden met de werkgevers afspreken Voor alle bedrijfstakcao’s ...
... vakbonden over een eigen bedrijfscao te onderhandelen. OR kan invloed uitoefenen op wat de vakbonden met de werkgevers afspreken Voor alle bedrijfstakcao’s ...
... vakbonden over een eigen bedrijfscao te onderhandelen. OR kan invloed uitoefenen op wat de vakbonden met de werkgevers afspreken Voor alle bedrijfstakcao’s ...
... het arbeidsvoorwaardenpakket wordt binnenste buiten gekeerd. Wat kan er wel en wat er kan niet onder de Werkkostenregeling vallen? Er zijn ... te maken krijgen. Wat moet u dan doen? Uw OR kan het beste eerst zelf het hele pakket doornemen en bedenken wat voor u ...
... toch onderhandelen veel bestuurders erover met de OR of PVT. Soms gebeurt dit samen met de vakbond, maar steeds vaker is de OR ... hebben met uw bestuurder. Uw OR daarentegen weet precies wat er in de organisatie speelt en u kent de wensen van uw achterban. Bij een ...
claimen Er zijn drie manieren waarop de medezeggenschap extra bevoegdheden kan claimen of krijgen. Deze bevoegdheden hebben dezelfde juridische waarde als de bevoegdheden die de OR heeft op basis van de Wet op de ondernemingsraden: via een met de ...
Het is wat vergezocht om als HR-professional een door de organisatie gesponsorde en ... vastgestelde arbeidsvoorwaarden, dan kunt u hierover met de OR overleggen. Hou er daarbij rekening mee dat juridisch gezien instemming van de OR de individuele instemming niet vervangt. Met andere woorden: de afspraken ...