Zoekresultaten
341 - 350 van de 44736 resultaten voor: node onderneming arbo wet arbeid en zorg 2 belang verlof arbeidsomstandigheden 23 wijzen verlof
Op 1 juli 2020 treedt de Wet medezeggenschap cliënten in de zorg (WMCZ) 2018 in werking. Een nieuw onderdeel in de wet is een alinea over inspraak. De wet geeft zorgbestuurders en cliëntenraden tot 1 januari de tijd om een verplichte ...
Op 1 juli 2020 treedt de Wet medezeggenschap cliënten in de zorg (WMCZ) 2018 in werking. Een nieuw onderdeel in de wet is een alinea over inspraak. De wet geeft zorgbestuurders en cliëntenraden tot 1 januari de tijd om een verplichte ...
... grote rol bij conflicten, met name onbesproken belangen. Een belang is het beste te omschrijven als iets wat voor iemand belangrijk is en iets wat iemand veel voordeel kan opleveren. Een belang moet u niet ... probleem. Ga niet argumenteren. 2.3 De rol van belangen ...
... ondernemingen. Dit soort problemen zorgen voor veel overlast en ergernis op de werkvloer. Behalve overlast en ergernis zorgt het voor grote ... Inventarisatie op verbetermogelijkheden op ICT-gebied kan de onderneming veel geld en tijd besparen. Geef bijvoorbeeld een opfriscursus ...
Tweede Kamer De regels voor verenigingen en stichtingen moeten duidelijker worden. Op dit moment komen die regels niet ... Taakvervulling afrekenen vervangen De wet moet duidelijkheid geven over de taakvervulling van bestuurders en ...
... Dat is immers de basis van het functioneren van de OR en zijn leden. De Wet op de ondernemingsraden (WOR) regelt op hoofdlijnen de rechten en plichten ...
... dat de samenleving een goed beeld heeft van de producten en de onderneming. Dat beeld bepaalt grotendeels het bedrijfsimago en daarmee ook de ...
... werken verloopt vaak efficiënt, het bespaart reistijd en het wordt in veel gevallen als prettig ervaren. Een mogelijk nadeel van het ... Investeer ook genoeg in teamuitjes die de sfeer van uw onderneming overbrengen. 8.3.2 Afspraken rondom het thuiswerkbeleid ...
... aan een werknemer stijgt per 1 januari 2024 naar € 0,23. Deze maximale onbelaste kilometervergoeding geldt voor alle soorten ... werkgever een onbelaste vergoeding geven voor de zakelijke en woon-werkkilometers die de werknemer maakt. Die maximale vergoeding was ...
... aan een werknemer stijgt per 1 januari 2024 naar € 0,23. Deze maximale onbelaste kilometervergoeding geldt voor alle soorten ... werkgever een onbelaste vergoeding geven voor de zakelijke en woon-werkkilometers die de werknemer maakt. Die maximale vergoeding was ...