Zoekresultaten
431 - 440 van de 42194 resultaten voor: organisatie leidinggeven persoonlijk ontwikkelingsplan pop 7 omgaan tegenslagen en afnemende 2
... al ervaring heeft met het werken in projecten, weet u dat de organisatie anders is dan in uw reguliere werk. Er bestaat geen strikte hiërarchie, met een afdelingsleider en een onder-afdelingsleider. In een organisatie waar veel projecten worden ...
... kwaliteiten die hij heeft ontwikkeld, inzet voor de organisatie. Feitelijk begint na afronding van het POP-traject de uitdaging dus ... de organisatie. Nadert de werknemer het eindpunt van zijn ontwikkelingsplan en lijkt hij de doelen te gaan halen, dan kun je vast ...
... Door de pandemie zijn de grenzen tussen werk en privé vervaagd. Het idee over waar werknemers werken en wanneer ze werken, ... in te schatten in hoeverre de planning al vol is. Slim omgaan met flexibele uren en extra uren terugpakken. De stapel blijft zich ...
... HR-thema’s. Daarbinnen krijgen de thema’s diversiteit en inclusie steeds meer aandacht. Elkaar accepteren voor wie we zijn en als ... zien, in plaats van als werknemer. Mensen die zich in de organisatie niet thuis voelen of denken te worden buitengesloten, zijn minder ...
hulpmiddel Uw organisatie kan een risico-inventarisatie en -evaluatie en een plan van aanpak opstellen, procedures inrichten en ... werken met anderen, zoals de vertrouwenspersoon. 9.2.1 Bewustwording en noodzaak willen Noodzaak doet veranderen: ...
... verdwijnen Na het bepalen van de relevante interne en externe ontwikkelingen en er een gedeeld beeld is verkregen op de missie, ... eruit? Welke producten en diensten gaat uw organisatie in de toekomst niet meer leveren? Welke nieuwe producten en ...
Het salaris zal ook in uw organisatie een heet hangijzer zijn. Het is niet (altijd) mogelijk om jaarlijks ... Werknemers willen graag waardering voelen en merken dat uw organisatie ziet wat zij waard zijn. Dat kunt u ook doen in de ... balans hierin is steeds meer de norm geworden. Een persoonlijk keuzebudget kan relatief eenvoudig in deze behoefte voorzien. ...
... Op basis van de Wet tegemoetkomingen loondomein (WTL) kan je organisatie een loonkostenvoordeel krijgen. Dit LKV is voor werknemers uit ... doelgroep banenafspraak en scholingsbeperkten) en hoofdstuk 7 (LKV oudere werknemers). 1.2.2 Loonkostensubsidie minimumloon ...
... is het immers lastig om invloed uit te oefenen. En dat is toch één van de belangrijkste competenties die u als leidinggevende ... Communiceer duidelijk en direct. Spreek luisteraars persoonlijk aan en maak oogcontact. Let ook op hun reacties zodat u tactische ...
... is het immers lastig om invloed uit te oefenen. En dat is toch één van de belangrijkste competenties die u als leidinggevende ... Communiceer duidelijk en direct. Spreek luisteraars persoonlijk aan en maak oogcontact. Let ook op hun reacties zodat u tactische ...