Zoekresultaten
51 - 60 van de 42464 resultaten voor: node or medezeggenschap goede verstandhouding bestuurder omgaan geschillen en conflicten 62 elkaar
... voor de organisatie met het beste overleg in de driehoek medezeggenschap, toezicht en bestuur. De prijs wordt jaarlijks uitgereikt door ... gewaardeerd? Sociale veiligheid is van groot belang voor een goede dialoog, ook in de governance-driehoek van medezeggenschap, toezicht en ...
... gewoonten u erop na houdt. Doet dat ook eens voor uw OR. Doe dat wel samen met de andere leden; daarmee voorkomt u dat u collega’s ... dagelijks en toch moet u het over allerlei zaken eens zijn. Medezeggenschap is een vorm van bedrijfspolitiek en daarbij moet u een ...
... conflicten die zich kunnen voordoen, helpt bij het herkennen en oplossen ervan. Conflicten zijn in twee soorten te verdelen, te weten: ... een situatie, plus de manier waarop de partijen met elkaar omgaan. Er is dan bijvoorbeeld een verschil van mening over: schuld en ...
OR-leden zijn van elkaar afhankelijk om tot goede resultaten te komen. Een goede samenwerking heeft een positief effect op ... de samenwerking aan te pakken, de samenwerking te verbeteren en zo tot goede resultaten te komen. Een ondernemingsraad kan door talloze ...
De ondernemingsraad (OR) heeft instemmingsrecht bij allerlei maatregelen die de bestuurder neemt. Het is daarbij van belang dat de instemmingsprocedure ... laten komen; het komt de onderlinge relatie immers niet ten goede. Stappenplan verzekert OR van goede instemmingsprocedure ...
... Wet op de ondernemingsraden (WOR) geeft de ondernemingsraad (OR) het recht op informatie van de organisatie. Als een bestuurder hier ... gegevensbescherming (AVG) en zich juist inzet voor een goede bescherming van persoonsgegevens ( artikel 27 , lid 1k WOR). OR en ...
... is zelden of nooit tevreden over het overleg met de bestuurder. Om precies te zijn 21,6%. En maar iets meer dan de helft (52,5%) is met regelmaat, dus af en toe, tevreden. OR Rendement onderzoekt van tijd tot tijd de stand van zaken bij de Nederlandse ...
klimaat In uw nieuwe aanpak stimuleert uw OR dat uw organisatie zich snel kan aanpassen. Dat proces gaat sneller als uw ... Omdat leren uw focus is, heet de nieuwe aanpak ‘de lerende medezeggenschap’. In hoofdstuk 3: de start van het adviestraject ...
... Hoe goed je ook toelicht waarvoor een POP dient en wat het belang ervan is voor de organisatie en werknemers, je kunt altijd ... vliegende start protest Als je boordevol goede plannen zit en graag een vliegende start wilt maken, is weerstand heel ... je ze natuurlijk niet onder druk te zetten. 2.4 Omgaan met weerstand ...
... onderzoek van UWV. Voor veel van die aanpassingen moet de bestuurder de ondernemingsraad (OR) eerst om advies of instemming vragen. Werkgevers in Nederland hebben al ...