Zoekresultaten
511 - 520 van de 43099 resultaten voor: node or medezeggenschap instemmingsrecht bewegen dienst dienst 41 belonen waarderen en beoordelen
... CBS: gemiddeld zo’n 8,9 uur per dag. Beweegprogramma’s en zit-stabureaus hebben geen tot weinig effect, en ook overheidscampagnes ... van werkgevers en overheid om werknemers meer te laten bewegen. Dat is zorgelijk, want langdurig zitten brengt risico’s voor de ...
... Kamer akkoord gaan met het wetsvoorstel (pdf) , krijgt de OR naast het bestaande informatierecht een overlegplicht rond topsalarissen. In ... Het gaat om organisaties waar minimaal 100 werknemers in dienst zijn. Ondernemingsraad heeft nu al informatierecht bij beloning ...
... Kamer akkoord gaan met het wetsvoorstel (pdf) , krijgt de OR naast het bestaande informatierecht een overlegplicht rond topsalarissen. In ... Het gaat om organisaties waar minimaal 100 werknemers in dienst zijn. Ondernemingsraad heeft nu al informatierecht bij beloning ...
... Kamer akkoord gaan met het wetsvoorstel (pdf) , krijgt de OR naast het bestaande informatierecht een overlegplicht rond topsalarissen. In ... Het gaat om organisaties waar minimaal 100 werknemers in dienst zijn. Ondernemingsraad heeft nu al informatierecht bij beloning ...
... Traploopweek. Traplopen is een laagdrempelige vorm van bewegen waar werknemers dagelijks voor kunnen kiezen. Dit jaar vindt de ... werkgeverschap, een investering in duurzame inzetbaarheid en een steun aan een goed doel. Breng werknemers in beweging via de trap! ...
... hand van de grenswaarden (die gaan over gezondheidseffecten) en actiewaarden (meetbare grootheden) uit artikel 6.12j van het Arbobesluit. ... is van een mogelijk risico: aan de hand van vuistregels en met metingen. 7.4.1 Vuistregels globale inschatting ...
effectief en eerlijk Menselijk toezicht kan de mogelijke schadelijke consequenties ... in HR tech) nagaan of de AI die u gebruikt voor de werving en selectie van nieuwe werknemers, effectief en eerlijk is. Let wel op dat er ... voorkomen in plaats van genezen. 8.4 Algoritme beoordelen met audit ...
controle onvrede Doorgaans beoordelen leidinggevenden medewerkers met behulp van de traditionele gesprekkencyclus die bestaat uit een plannings-, voortgangs- en beoordelingsgesprek. Het beoordelingsgesprek dient ter controle om vast te ... niet de kans om zich te verbeteren, met een hoop frustratie en demotivatie tot gevolg. Dit wil niet zeggen dat u de gesprekkencyclus moet ...
... enkel irrelevante informatie gebruiken voor hun oordeel en verhoogt u de overeenstemming tussen interviewers. Uw oordeel wordt dus ... Eén van de meest effectieve methoden om antwoorden te beoordelen, is het gebruik van ‘gedragsgeankerde beoordelingsschalen’. Bij ...
... die hoort bij de werkkostenregeling is bekend en u bent – als toekomstig gebruiker – uitgenodigd om hier online uw visie ... grote gevolgen heeft voor uw systeem van vergoedingen en verstrekkingen, heeft u hierover de laatste tijd meerdere berichten kunnen ...