Zoekresultaten
551 - 560 van de 21720 resultaten voor: organisatie leidinggeven risicomanagement 1 introductie 14 risicobereidheid
... In deze paragraaf komen diverse mogelijkheden aan bod. 6.1.1 Klassikaal of groepsgewijs onderwijs kwaliteit samen leren ... al vaststellen of een opleiding van nut is voor werknemer en organisatie. Ook vakliteratuur bijhouden is een vorm van zelfstudie. Uw ...
... AI de potentie heeft om de wereldwijde economie in 2030 met 14% te verhogen. Dat komt neer op $ 15,7 triljoen. Toegankelijk ... met geavanceerde technologie aan de slag kunnen en zo hun organisatie kunnen verbeteren. Of dat er een wetenschappelijke achtergrond voor ... met AI en ervoor zorgen dat ze competitief blijven. 1.1 Ontwikkelingen ...
... invloed hebben op de werkdruk die werknemers ervaren. Een organisatie die werknemers in staat stelt hun eigen werk te organiseren, hun ... eigen rol bij werkdrukproblemen onderschatten. De manier van leidinggeven bepaalt mede hoe ontspannen mensen zijn op de werkvloer. Vaak ...
Hybride werken kent voor zowel uw organisatie als voor u als leidinggevende kansen en een aantal uitdagingen. ... ‘slimmer werken’; een aanpassing in uw manier van leidinggeven die past bij het huidige tijdsbeeld; aantrekkelijk ... In het volgende hoofdstuk leest u hier meer over. 1.6 Wat zijn de kansen en uitdagingen? ...
Heeft een leidinggevende in uw organisatie voldoende aanwijzingen dat het werk van een werknemer zou kunnen ... aanleggen. Als het eerste gesprek niets oplevert, heeft uw organisatie hierdoor wel de informatie in handen over het disfunctioneren en ... of een controle op alcohol- of drugsbezit. 1.4 Het eerste gesprek ...
... wordt aangemerkt en hoe hoog de AOW-franchise is. 3.1.1 Gevolgen einde progressieve premie Het einde van de progressieve premie heeft niet voor iedere organisatie grote gevolgen. Er is namelijk geen impact als uw organisatie ...
... Organisatiecultuur gemotiveerd Neemt een organisatie bijna-ongevallen serieus en benut ze de informatie voor ... gedeeld binnen de organisaties, maar ook gemonitord. Na de introductie komen nieuwe maatregelen opnieuw op de agenda bij leidinggevenden ... van de aard en omvang van het project. 7.1 Incidenten onderzoeken ...
... Organisatiecultuur gemotiveerd Neemt een organisatie bijna-ongevallen serieus en benut ze de informatie voor ... gedeeld binnen de organisaties, maar ook gemonitord. Na de introductie komen nieuwe maatregelen opnieuw op de agenda bij leidinggevenden ... van de aard en omvang van het project. 7.1 Incidenten onderzoeken ...
... Organisatiecultuur gemotiveerd Neemt een organisatie bijna-ongevallen serieus en benut ze de informatie voor ... gedeeld binnen de organisaties, maar ook gemonitord. Na de introductie komen nieuwe maatregelen opnieuw op de agenda bij leidinggevenden ... van de aard en omvang van het project. 7.1 Incidenten onderzoeken ...
... Organisatiecultuur gemotiveerd Neemt een organisatie bijna-ongevallen serieus en benut ze de informatie voor ... gedeeld binnen de organisaties, maar ook gemonitord. Na de introductie komen nieuwe maatregelen opnieuw op de agenda bij leidinggevenden ... van de aard en omvang van het project. 7.1 Incidenten onderzoeken ...