Zoekresultaten
611 - 620 van de 45208 resultaten voor: node organisatie leidinggeven functioneren en beoordelen 7 functiewaardering en beloningsbeleid 71
... bij een arbeidsrelatie duidelijk worden of zij opdrachtgever en opdrachtnemer zijn of werkgever en werknemer, en dus ook of er loonheffingen verschuldigd zijn. Bij de pilot ...
probleem De OR en individuele leden kunnen niet alles weten en hebben niet overal antwoorden ... makkelijk te vinden. Dat hoeft ook niet. In principe is de organisatie zo opgezet dat voor het signaleren van problemen en het bedenken ... weten te krijgen. Doe je dat vaker, dan kun je steeds beter beoordelen of de interviewer het goed doet. Tot besluitvorming komen ...
... intimidatie. Een klachtenstructuur voor seksuele intimidatie en andere ongewenste omgangsvormen voor werknemers die slachtoffer zijn ... Deze mogen niet geschonden worden. Formeel Uw organisatie hoeft niet te wachten op een formele klacht om in actie te komen. ...
... verbreken. Dit heeft invloed op de onderlinge samenwerking en de sfeer. Zeker een relatie tussen een leidinggevende en een ondergeschikte ... één van hen vertrekt naar de concurrent, kan dit voor uw organisatie vervelende gevolgen hebben. U heeft dan een werknemer in dienst die ...
... doen. Samen met uw bestuurder ontwikkelt u een visie op de organisatie en stemt u af hoe u met elkaar wilt omgaan. U heeft geen ... in het kader van de doelstelling van uw OR: het goed functioneren van de organisatie in al zijn doelen stimuleren. Daar past de rol ...
... belang om rekening te houden met de subculturen binnen een organisatie. Zelden kenmerkt een enkele cultuur de gehele organisatie. Cultuur varieert vaak per afdeling, en daarom is het noodzakelijk om een scope-RI&E (zie paragraaf 2.4) op ...
... is dus niet nieuw, maar de complexiteit van ‘goed functioneren’ als leider wel. Daarbij zijn ‘goed’ en ‘slecht’ woorden ... mogelijk de producten of diensten te leveren die voor de organisatie nodig zijn. Als dat het geval is, was de interventie niet ...
... de materiële middelen aanschaft om de onderneming te laten functioneren. De ondernemer is ook degene die verplicht is een OR in te stellen ... recht. De ondernemer kan ook de bestuurder van de organisatie zijn, maar dat is lang niet altijd het geval. Bestuurder ...
... Zo ervoeren werknemers gemiddeld genomen minder autonomie en uitdaging in hun werk. Het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) en ... basis met de werknemers gesprekken te voeren over hun functioneren en ontwikkeling (tools) . Werknemers ervaren minder ...
... Zo ervoeren werknemers gemiddeld genomen minder autonomie en uitdaging in hun werk. Het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) en ... basis met de werknemers gesprekken te voeren over hun functioneren en ontwikkeling (tools) . Werknemers ervaren minder ...