Zoekresultaten
631 - 640 van de 45435 resultaten voor: node organisatie leidinggeven invloed leefstijl ondersteuning en hulp bieden werknemers 73 coachen
... vaak het gevoel dat ze hun succes niet verdiend hebben en dat ze lang niet zo goed in hun werk zijn als anderen denken. Met deze vijf ... aan het licht komt. Met name als ze een nieuwe rol in uw organisatie moeten vervullen, hebben ze last van angst en stress. De Britse ...
... bewuste roekeloosheid De aansprakelijkheid van uw organisatie ten opzichte van werknemers is een bijzondere regel in het algemene ... organisatie is al vanaf de eerste werkdag verantwoordelijk en dus aansprakelijk voor de werknemers. Als een werknemer schade lijdt, hoeft ...
hoofdlijnen Nederland kent veel wetten en regels die het economisch functioneren van het bedrijfsleven beperken en begeleiden. Uw bestuurder is verplicht om zich aan veel van die regels te ... belastingen en premies uw onderneming oplegt. 3.2 Invloed van de overheid ...
groter De omvang en structuur van de organisatie bepaalt voor een groot deel de omvang en structuur van de OR. Zo bepaalt het aantal werknemers in de organisatie hoeveel zetels er zijn in de OR. Dat staat in ...
... werkzaamheden anders moeten gaan inrichten. Uw organisatie wijzigt haar koers. Omdat de visie, missie, doelstellingen en daarmee ook de strategie veranderen, heeft dat impact op werknemers. ...
... over de zieke werknemer andere partijen al dan niet met uw organisatie mogen delen. Andersom mag uw organisatie ook niet zomaar informatie ... een ziekmelding mogen bijvoorbeeld alleen de naam, het adres en telefoonnummer van de werknemer aan de bedrijfsarts of arbodienst worden ...
... mogelijkheden om hem toch aan het werk te houden binnen uw organisatie. Een aanpassing van de werkplek kan tot de opties behoren. ... of thuiswerkmogelijkheden. Personeelsvoorzieningen als zorg- en mantelzorgverlof zijn voor chronisch zieken extra van belang. ...
arbeidstijden Iedere organisatie is anders. De werkzaamheden verschillen, net als de ... de organisatie van het werk, de mentaliteit van de werknemers, de arbeidstijden én de arbeidsomstandigheden. Daardoor lopen medewerkers in elke organisatie andere risico’s en krijgen ze andere arbeidsongevallen. Het is dus zaak om te achterhalen wat ...
gekozen leden aftreden en benoeming Het bestuur van de vereniging wordt gevormd door gekozen ... instantie kan een goed gesprek met de betrokkene uitkomst bieden, waarbij de bestuurder de eer aan zichzelf houdt en ontslag neemt. Bij ... de regels met betrekking tot het reilen en zeilen van de organisatie tot in detail noteren. Het reglement is ook makkelijk te wijzigen, ...
Kleine organisaties – met minder dan 25 werknemers – mogen bij de hervorming van het ontslagrecht mogelijk een lagere ... Dit werd duidelijk bij behandeling van het wetsvoorstel Werk en zekerheid door de Tweede Kamer. De maatregel geldt alleen bij ontslag ...