Zoekresultaten
881 - 890 van de 21865 resultaten voor: node organisatie leidinggeven harmoniseren arbeidsvoorwaarden achterban informeren 92 communicatie
... en feedback te geven, of het werkplezier te vergroten. Informeren Naast trainingen en workshops die gericht zijn op het vergroten ... dan bijvoorbeeld om het informeren van deelnemers over de organisatie van de arbozorg (aan preventiemedewerkers en ondernemingsraden), ...
... Voor een deel van hen is dat ook de énige route binnen de organisatie om antwoorden te krijgen op hun verlofvragen. Veel werknemers ... organisaties bewust inzetten om werknemers over verlof te informeren. Zo zet een derde van de organisaties (33%) daarvoor een eigen ...
... Voor een deel van hen is dat ook de énige route binnen de organisatie om antwoorden te krijgen op hun verlofvragen. Veel werknemers ... organisaties bewust inzetten om werknemers over verlof te informeren. Zo zet een derde van de organisaties (33%) daarvoor een eigen ...
... Voor een deel van hen is dat ook de énige route binnen de organisatie om antwoorden te krijgen op hun verlofvragen. Veel werknemers ... organisaties bewust inzetten om werknemers over verlof te informeren. Zo zet een derde van de organisaties (33%) daarvoor een eigen ...
... Voor een deel van hen is dat ook de énige route binnen de organisatie om antwoorden te krijgen op hun verlofvragen. Veel werknemers ... organisaties bewust inzetten om werknemers over verlof te informeren. Zo zet een derde van de organisaties (33%) daarvoor een eigen ...
... dat de OR onvoldoende zichtbaar is voor de werknemers in de organisatie of standpunten inneemt waarin de achterban zich niet kan vinden. Zijn dit soort redenen de oorzaak van het ...
... invloed hebben op de werkdruk die werknemers ervaren. Een organisatie die werknemers in staat stelt hun eigen werk te organiseren, hun ... eigen rol bij werkdrukproblemen onderschatten. De manier van leidinggeven bepaalt mede hoe ontspannen mensen zijn op de werkvloer. Vaak ...
... op een thuiswerkbeleid, waarbij de OR de belangen van de organisatie kan afwegen tegen de belangen van de werknemers om tot een zo goed ... te komen. knelpunten Daarnaast kan de OR bij de achterban peilen hoe het thuiswerken gaat en of er knelpunten zijn. Dat kan de ...
... is essentieel voor ondernemingsraden om na te denken over de communicatie die de OR de deur uit doet. Bedenk of het om interne of externe ... treed naar buiten met een persbericht. Meestal is het de organisatie die een persbericht de deur uit doet, maar ook de OR kan een ... een handig medium. Folder uitdelen aan de achterban Voor interne communicatie is een folder een geschikt en ...
... dit is een werkstaking en pressiemiddel voor betere arbeidsvoorwaarden; solidariteitstaking: u en uw achterban staken ter ondersteuning van een andere staking of om een andere club ... vaak ingezet bij massaontslag. Door het bezetten van de organisatie probeert men opnieuw in onderhandeling te komen om andere ...