Zoekresultaten
1 - 10 van de 19172 resultaten voor: node organisatie leidinggeven organisatiemodellen aansturen praktijk 1
... kunnen formeel of informeel zijn, mondeling of schriftelijk. Leidinggeven is in de praktijk dus vooral een sociaal proces. U gebruikt ... betrokken bij het ontwikkelen van het beleid voor de hele organisatie. U moet dit beleid vervolgens vertalen naar concrete doelen en dit ...
begeleiders Werknemers gericht aansturen is een belangrijke taak voor u als leidinggevende. Dat is niet altijd ... die een beetje met u meedenken? In hoofdstuk 9, Leidinggeven aan uw medewerkers, leest u alles over de competenties die u nodig ...
... kunnen formeel of informeel zijn, mondeling of schriftelijk. Leidinggeven is in de praktijk dus vooral een sociaal proces. U gebruikt ... betrokken bij het ontwikkelen van het beleid voor de hele organisatie. U moet dit beleid vervolgens vertalen naar concrete doelen en dit ...
... huis, dan kan een leidinggevende niet dezelfde stijl van leidinggeven aanhouden als bij een team waarvan alle leden alle werkdagen op de ... moeten steken in goed communiceren met de werknemers. 10.1.1 Zelfstandig werken ‘onzichtbaar’ controleren ...
... gemotiveerd (7.2.4). Voorbeeld: de niveaus in de praktijk Een OR krijgt een adviesaanvraag over een verhuizing. De ... u stap voor stap en evalueert u elke stap. Let op: leidinggeven is niet alleen voorbehouden aan het dagelijks bestuur van uw OR: ...
... ons bedrijf dicht bij je woonplaats is, of spreekt onze organisatie je aan?’ Door de antwoorden die u al geeft, maakt u het uw ... die zal dan bijvoorbeeld zeggen ‘Ja, antwoord C, uw organisatie spreekt mij aan.’ De feedbackboodschap Feedback kent twee ... zich zo kan verbeteren en zich door kan ontwikkelen. 1.9. In de praktijk ...
... om in te haken.’ Thomas-Kilmannmodel In iedere organisatie komen conflicten voor. Dit hoeft zeker niet altijd negatief te ... dat er niet zoiets bestaat als de ‘beste’ stijl. 1.12. In de praktijk ...
U heeft gezien hoe u uw eigen organisatie kunt analyseren op basis van het 7S-model. Het is nu tijd om de ... van ‘onze’ voorbeeldorganisaties te bepalen. 3.3.1 Het Stedelijk Lyceum Het bestuur van het Stedelijk Lyceum heeft de ... en het management zullen zich beraden op hun manier van leidinggeven. Conrectoren en teamleiders maken nieuwe afspraken voor de ...
... factoren van belang. Het vereist een directe stijl van leidinggeven van u, directe communicatie, zelfsturing van zowel het team als de ... zich overal mee te bemoeien, maar de lijnen in een Belgische organisatie zijn vaak veel strakker en duidelijker. Het gevolg is dat er in ...
draagkracht Leidinggeven betekent niet simpelweg dat u uw medewerkers vertelt wat ze moeten ... zover zien te krijgen dat ze doen wat goed is voor de organisatie, met zo min mogelijk wrijving en tijdverlies. Het resultaat is dat ... middel van ondersteuning. Vaak zult u in de dagelijkse praktijk deze twee manieren combineren. Dit is afhankelijk van uw eigen stijl ...
- 1 van 1918
- ››