6.6 Openstaande studiekosten
terugbetalen
De nieuwe werknemer kan vanwege het vertrek bij zijn vorige werkgever een daar (gericht vrijgesteld) ontvangen studiekostenvergoeding (deels) moeten terugbetalen. Uw onderneming mag hem die terugbetaling door de gerichte vrijstelling onbelast vergoeden, maar alleen als u dat in het kalenderjaar van terugbetaling doet. Zorg er dan voor dat u goed vastlegt – eventueel met ondersteunende bewijsstukken – welk bedrag de werknemer precies heeft terugbetaald aan zijn ex-werkgever.
Uw onderneming kan ook de
Probeer Fundament nu 14 dagen gratis
Na twee weken stopt uw toegang automatisch. U zit dus nergens aan vast! Met uw account profiteert u direct van:
Altijd en overal betrouwbare vakinformatie geselecteerd door een ervaren redactie
Op kantoor achter uw computer of in de trein op uw mobiel, de informatie van Fundament kunt u altijd en overal raadplegen.
Toegang tot de overzichtelijke online kennisbank
Honderden artikelen met praktijkinformatie, aangepast aan de geldende wet- en regelgeving over centrale thema's binnen uw vakgebied.
Gratis adviesdesk
Stel uw praktijkvragen aan de deskundige adviesdesk en bespaar al snel honderden euro's op externe adviseurs.
Toegang tot Rendement.nl
Met een account op Fundament krijgt u automatisch ook toegang tot Rendement.nl met actuele nieuwsberichten, honderden praktijktools en diepgravende achtergrondartikelen.
U kunt eenmalig gebruik maken van dit aanbod. Bekijk hier de mogelijkheden voor een abonnement.