Zoekresultaten
1111 - 1120 van de 45050 resultaten voor: node organisatie leidinggeven conflicten aanpakken en oplossen
... Thomas-Kilmannmodel gaat uit van het idee dat het omgaan met conflicten altijd een spanningsveld oplevert tussen twee menselijke neigingen. ... een open communicatie bij de cultuur in een team of organisatie past. Toegeven aardig Bij de toegeeflijke stijl ...
... Dan kunt u het niet meer vergeten. Neem de afspraken en uw eigen interne richtlijnen op in het handboek, dan kunnen anderen zich ook niet vergissen. Heeft uw organisatie een verzuimverzekering afgesloten voor de kosten van ziekte? Dan ...
... externe ontwikkelingen waarvan de verwachting is dat ze uw organisatie of bepaalde afdelingen en het werk en werknemers gaan raken. Dit ... brainstorm met behulp van DESTEP op verschillende manieren aanpakken. U kunt bijvoorbeeld een online enquête uitzetten onder de personen ...
... ondersteunen Projecten zijn er in alle soorten en maten. Afhankelijk van de grootte en complexiteit van een project voert een projectassistent een bepaald ...
... collega’s regelmatig met elkaar overleggen. Ook wil uw organisatie natuurlijk in de gaten houden of de werknemers niet te veel of te ... Voor thuiswerken kan uw organisatie de bereikbaarheid en de werktijden op verschillende manieren regelen: Vaste werk- en ...
... staan regels over werktijden, rusttijden, pauzes en nachtdiensten. Dat heeft een reden, want onregelmatig werken is een grotere ... Maatregelen schade zoetigheid Een organisatie kan nog zoveel maatregelen nemen, maar die kunnen schade aan lijf ...
... het faciliteren van die commissies. Begeleiding en leidinggeven: coachen van het dagelijks bestuur of (individuele) leden van de ... op basis van gewijzigde wetgeving of bij veranderingen in de organisatie. Taken per zittingsperiode OR-verkiezingen: denk aan ...
... staan de regels over werktijden, rusttijden, pauzes en nachtdiensten. Dat heeft een reden, want onregelmatig werken is een grotere ... te brengen. Het geeft werknemers meer zeggenschap over de organisatie van hun eigen werk. Het gebrek aan waardering, erkenning en ...
... meer belang aan het behalen van de gestelde doelen van de organisatie, de afdeling of het team. Zij moeten de balans zien te vinden ... in hun werk te zijn, moeten managers hun manier van leidinggeven bijstellen. Ze moeten van een doelstellingsgericht leiderschap ...
Hybride werken kent voor zowel uw organisatie als voor u als leidinggevende kansen en een aantal uitdagingen. Door de steeds sneller gaande ontwikkelingen die te ... ‘slimmer werken’; een aanpassing in uw manier van leidinggeven die past bij het huidige tijdsbeeld; aantrekkelijk ...