Zoekresultaten
21 - 30 van de 40634 resultaten voor: node onderneming personeel cafetariaregelingen te zetten bronnen
... aanwijzen om de gerichte vrijstelling van kracht te laten zijn. Maar door die vrijstelling gaat dit eindheffingsloon niet ten ... de werknemer onbelast te laten uitruilen zonder dat het de onderneming vrije ruimte kost. Deze werknemer wil daar graag gebruik van maken. ...
... aanwijzen om de gerichte vrijstelling van kracht te laten zijn. Maar door die vrijstelling gaat dit eindheffingsloon niet ten ... de werknemer onbelast te laten uitruilen zonder dat het de onderneming vrije ruimte kost. Deze werknemer wil daar graag gebruik van maken. ...
expert Er zijn ook diverse externe bronnen die de OR kan raadplegen. Hierbij kun je onder meer denken aan: Adviseur of trainer om te adviseren over de stappen bij het opstellen van een initiatiefvoorstel. ...
... de actie kost het arbeidsuren om: mensen op de hoogte te houden; beloningen uit te keren; opgebouwde contacten warm te ... u dit nu zelf bent, een collega of de directeur van de onderneming – de hoofdrol blijft houden in de communicatie over het project. ...
... staan niet alleen voor de uitdaging om hooggekwalificeerd personeel aan te trekken, maar vooral ook om het huidige personeel te behouden. ... onder meer druk. De hoge werkdruk in een groeiende onderneming levert nog een ander risico op: werkstress. En dit kan leiden tot ...
... Deze cao is geldig tot en met 31 december 2019. Bronnen De volgende bronnen kunnen in de cafetariaregeling worden ingezet: brutoloon; ... beter een andere bron inzetten om het gewenste keuzeloon te verkrijgen. Ook het verkopen van vakantie-uren via de ...
Een onderneming kan werknemers door een cafetariaregeling flexibele ... soms verplicht om de vakbondscontributie voor hun rekening te nemen of in elk geval als keuzeloon aan te bieden in een cafetariaregeling. ... vergoeding voor deze contributie belast loon vormt, zal een onderneming dit als eindheffingsloon moeten aanwijzen en ten laste van de vrije ...
Een onderneming kan werknemers door een cafetariaregeling flexibele ... soms verplicht om de vakbondscontributie voor hun rekening te nemen of in elk geval als keuzeloon aan te bieden in een cafetariaregeling. ... vergoeding voor deze contributie belast loon vormt, zal een onderneming dit als eindheffingsloon moeten aanwijzen en ten laste van de vrije ...
Een onderneming kan werknemers door een cafetariaregeling flexibele ... soms verplicht om de vakbondscontributie voor hun rekening te nemen of in elk geval als keuzeloon aan te bieden in een cafetariaregeling. ... vergoeding voor deze contributie belast loon vormt, zal een onderneming dit als eindheffingsloon moeten aanwijzen en ten laste van de vrije ...
Een onderneming kan werknemers door een cafetariaregeling flexibele ... soms verplicht om de vakbondscontributie voor hun rekening te nemen of in elk geval als keuzeloon aan te bieden in een cafetariaregeling. ... vergoeding voor deze contributie belast loon vormt, zal een onderneming dit als eindheffingsloon moeten aanwijzen en ten laste van de vrije ...