Zoekresultaten
21 - 30 van de 26047 resultaten voor: node organisatie leidinggeven arbeidsbelasting 8 voorkomen echt beter genezen 86 samenwerken or
... wél kan uitvoeren. Cursus coach Heeft uw organisatie leidinggevenden een cursus ‘verzuimgesprekken voeren’ laten ... bedrijfsartsen komt die aanpak onder druk te staan. U kunt beter zorgen voor een goede verstandhouding tussen de werknemer en ...
... samenwerking aan, en waar moet u op letten als u wilt dat uw organisatie ervan profiteert? Elke samenwerking vergt een investering in ... laat meeslepen – controleren of een samenwerking nu echt zo’n goed idee is. Uw ‘waarom’ is niet vanzelfsprekend ...
... vervanger van de FNV, is het goed om de relatie tussen de OR en de vakbond opnieuw te bekijken. Voor de OR is het bijvoorbeeld belangrijk ... van de werknemers. In sommige gevallen moeten beide partijen samenwerken, zoals bij reorganisaties waarbij er een sociaal plan moet komen. ...
... stellen dat ondernemingsraden en vakbonden kunnen voorkomen dat ze tegen elkaar uitgespeeld worden als ze heldere afspraken maken ... vakbonden raadplegen. Geldt er nog geen cao voor de organisatie, dan kan de OR samenwerken met de vakbonden om tot goede afspraken ...
... vanuit de visie van de werknemer. OR-leden weten vaak beter wat er speelt op de werkvloer en waar dus de knelpunten zitten. Ook ... ligt, de arboprofessional van mening is dat werknemers in de organisatie te veel taken op hun bordje hebben en de OR de werkinhoud als ...
... te zijn van stagemisbruik. Doel van het meldpunt is om een beter beeld van misstanden binnen sectoren en organisaties te krijgen en dat ... met succes een arbeidsovereenkomst claimen (zie paragraaf 8.2). ongepast behandeld worden, bijvoorbeeld in de vorm van ...
... gebruik meer maken van mbo-stagiairs. Bovendien riskeren organisatie met ongelijke behandeling imagoschade en juridische problemen. De ... Arbowet heeft de werkgever de verplichting om psychosociale arbeidsbelasting (PSA) tegen te gaan. Discriminatie valt hieronder. De ...
... wat een werkgever wil, is dat de werknemers overwegen om de organisatie te verlaten (of zich ziek melden) als gevolg van de overgang naar ... aanpassingen rond flexplekken en is de kans klein dat zij de organisatie om deze reden zullen verlaten. 10.3 Uitval voorkomen ...
organisatiecultuur Naast de individuele werknemers, het team en de ... het lerende vermogen van uw organisatie centraal. Voor uw OR is het belangrijk dat u inzicht heeft in uw organisatiecultuur en de ... op de burger. Daarvoor moeten multidisciplinaire teams leren samenwerken. Dat doen ze via een spelsimulatie. Een dag lang gaan alle teams ...
... Conflicten op het werk kunnen leiden tot psychosociale arbeidsbelasting (PSA) en allerlei lichamelijke en psychische klachten ... nog worden overgeplaatst naar een andere positie in de organisatie waarin het conflict niet meer speelt. Mediation bij ...