Zoekresultaten
201 - 210 van de 42660 resultaten voor: node or medezeggenschap or en achterban 4 achterban raadplegen 44 veranderingstrajecten
De ondernemingsraad (OR) heeft een taak in het tegengaan van werkstress. Als de OR signalen opvangt over werkdruk bij de achterban, moet de OR hiermee aan de slag. De bedrijfsarts en de arbodienst moeten hierbij samenwerken met de OR. Als de OR signalen ...
... betrokken, dan blijft de invloed van de ondernemingsraad (OR) beperkt. De OR hoeft dan zeker niet buitenspel te staan. De OR en vakbond kunnen de samenwerking aangaan en zo elkaars positie versterken. ...
... 25 duidelijk aan over welke onderwerpen de bestuurder de OR om advies moet vragen. Maar wat als beide partijen het niet eens zijn over ... kan hebben voor de achterban. Als een gesprek tussen OR en bestuurder de lucht niet klaart, kan de OR een externe deskundige ...
... jaar zelfs gegroeid. Deze gegevens zijn een signaal voor de OR om stappen te zetten tegen loondiscriminatie. Hoe pakt de OR dat het beste ... Arbeid ontwikkelde op grond hiervan een stappenplan voor de medezeggenschap om een gelijke beloning in de organisatie te bevorderen: ...
... jaar zelfs gegroeid. Deze gegevens zijn een signaal voor de OR om stappen te zetten tegen loondiscriminatie. Hoe pakt de OR dat het beste ... Arbeid ontwikkelde op grond hiervan een stappenplan voor de medezeggenschap om een gelijke beloning in de organisatie te bevorderen: ...
... duidelijke regels stelt voor het gebruik van alcohol en drugs voor of tijdens het werk. De bestuurder mag werknemers in principe niet testen. De ondernemingsraad (OR) heeft instemmingsrecht bij dit beleid. Het gebruik van alcohol of ...
... duidelijke regels stelt voor het gebruik van alcohol en drugs voor of tijdens het werk. De bestuurder mag werknemers in principe niet testen. De ondernemingsraad (OR) heeft instemmingsrecht bij dit beleid. Het gebruik van alcohol of ...
... duidelijke regels stelt voor het gebruik van alcohol en drugs voor of tijdens het werk. De bestuurder mag werknemers in principe niet testen. De ondernemingsraad (OR) heeft instemmingsrecht bij dit beleid. Het gebruik van alcohol of ...
... duidelijke regels stelt voor het gebruik van alcohol en drugs voor of tijdens het werk. De bestuurder mag werknemers in principe niet testen. De ondernemingsraad (OR) heeft instemmingsrecht bij dit beleid. Het gebruik van alcohol of ...
... In paragraaf 7.1 las u hoe werkgroepen uw OR effectiever maken. Toch is het een risico om alleen met werkgroepen te werken: u kunt daarmee de eenheid en de gemeenschappelijke doelstelling in de OR verliezen. Dat zou voor uw ...