Zoekresultaten
211 - 220 van de 17245 resultaten voor: node or medezeggenschap reorganisatie reorganisatie ophanden 13 tijdig herkennen signalen
... wil doorvoeren, moet eerst langs de ondernemingsraad (OR). De OR heeft namelijk adviesrecht als er belangrijke gevolgen zijn voor de ... kan namelijk een opstap zijn naar een grootschalige reorganisatie of zelfs faillissement, en kan dus grote gevolgen hebben voor ...
kletskoek Het herkennen van een verslaving is vaak niet gemakkelijk. U hoort misschien ... U kunt een verslaving bij een werknemer bijvoorbeeld herkennen aan: een hoger ziekteverzuim – vooral kortdurend – zonder ...
... van fraude groter zal zijn. Om een mogelijke fraudeur te herkennen, kunt u letten op iemands neiging om te liegen. Toch levert dit geen ...
... juridisch perspectief: welke rechten heeft de Nederlandse OR in een internationaal bedrijf met een buitenlandse moeder? En wat betekent ... bestuurder. Bijvoorbeeld: de Amerikaanse moeder voert een reorganisatie door en dat heeft als gevolg dat er 20 arbeidsplaatsen wegvallen ...
... Vaak is de beloning geregeld via de cao. Vanuit de OR moet u toezicht houden op de naleving hiervan volgens artikel 28 van de WOR. ... binnen uw organisatie worden voorgesteld. De OR heeft dan instemmingsrecht. Ook het bespreken van de topsalarissen en de ... tot de overige beloningen vallen in de toekomst onder het OR-takenpakket. Arbeidstijden werk en privé Arbowet ...
betrokken Het verkiezingsproces is voor uw OR een belangrijke, spannende en intensieve periode. Met een goede planning komt uw OR goed georganiseerd voor de dag en voelen werknemers zich betrokken genoeg om ...
... bedrijfsmaatschappelijk werk, dan heeft de ondernemingsraad (OR) instemmingsrecht. Niet alleen het invoeren van een regeling op het ... hulp verlenen in een groep na een bedrijfsongeval of reorganisatie, zodat werknemers hun ervaringen kunnen delen; kwetsbare ...
... in het oorspronkelijke wetsvoorstel stond – maar tot 13 weken. Na invoering van de wet worden bovendien de effecten ervan in de ... wet instemmen. Loondoorbetaling zieke AOW’er wordt 13 weken ...
... jaar zelfs gegroeid. Deze gegevens zijn een signaal voor de OR om stappen te zetten tegen loondiscriminatie. Hoe pakt de OR dat het beste ... Arbeid ontwikkelde op grond hiervan een stappenplan voor de medezeggenschap om een gelijke beloning in de organisatie te bevorderen: ...
... jaar zelfs gegroeid. Deze gegevens zijn een signaal voor de OR om stappen te zetten tegen loondiscriminatie. Hoe pakt de OR dat het beste ... Arbeid ontwikkelde op grond hiervan een stappenplan voor de medezeggenschap om een gelijke beloning in de organisatie te bevorderen: ...