Zoekresultaten
311 - 320 van de 12480 resultaten voor: node or medezeggenschap conflicten vreedzaam oplossen 6 rechter
stimuleren Volgens artikel 28 WOR moet de OR bevorderen dat de werkgever de cao naleeft (zie ook hoofdstuk 1 en 6). Dit moet u dus stimuleren. U kunt dat om te beginnen doen door werknemers ...
Voor leden van een OR of PVT geldt ontslagbescherming. De werkgever kan de arbeidsovereenkomst dan ... opzeggen, tenzij hij voorafgaande toestemming heeft van de rechter. In een rechtszaak van een tijdje geleden stelde een werkgever tijdens ... dat in zijn organisatie geen sprake was van een volwaardige OR in de zin van de WOR en dat de werknemer die hij wilde ontslaan dus ook geen ...
... en het standpunt van de raad dus van belang is. Wat doet een OR in zo’n situatie om zich voor te bereiden? De OR kan zelf naar de ... niet serieus in gesprek zou zijn gegaan met PPG. De rechter heeft daarop de Centrale ondernemingsraad (COR) als mogelijke ...
Soms krijgt de ondernemingsraad (OR) van de bestuurder een adviesaanvraag voor een besluit waarvan hij de gevolgen nog niet goed kan overzien. In een situatie dat de OR nog geen advies kan uitbrengen, maar geen afstand wil doen van zijn ... (artikel) is een contract tussen de bestuurder en de OR, bedoeld om werkafspraken vast te leggen over de rechten en bevoegdheden van ...
Een gemeenschappelijke OR is niet hetzelfde als een groepsondernemingsraad (GOR). Naast de ... (COR) bestaat er dus ook nog een gemeenschappelijke OR. Let goed op de verschillen tussen de medezeggenschapsvormen en kijk welke ... Ook moet de directie hetzelfde zijn. Structuur moet medezeggenschap bevorderen Er is een duidelijk verschil tussen de ...
claimen Er zijn drie manieren waarop de medezeggenschap extra bevoegdheden kan claimen of krijgen. Deze bevoegdheden hebben dezelfde juridische waarde als de bevoegdheden die de OR heeft op basis van de Wet op de ondernemingsraden: via een met de ...
spin in het web Als OR-lid bent u als een spin in het web. Samenwerken met veel verschillende partners betekent dat er veel mogelijkheden zijn voor conflicten. Hieronder leest u wat de belangrijkste drie conflicten zijn die u in uw functie van OR-lid kunt tegenkomen. OR onderling interne processen verstoren ...
... dat steeds meer directies geheimhouding opleggen aan de OR. In bepaalde gevallen is de bestuurder verplicht om uw OR of PVT van informatie te voorzien. In ieder geval als het gaat om een ... is dan ook de favoriete truc van de directie om de medezeggenschap de mond te snoeren. Vakbond FNV Bondgenoten heeft een ...
... (zie paragraaf 4.3) een grote rol spelen bij het oplossen van een arbeidsconflict. Hij is immers degene die de zieke werknemer ... rol spelen. Meer over mediation leest u in paragraaf 6.3. De arboprofessional kan uiteraard ook meedenken over mogelijke ... bij een UWV-arts worden aangevraagd. Zowel UWV als de rechter gaat ervan uit dat uw organisatie bij een conflict over de ...
... Er is een onderscheid tussen horizontale en verticale conflicten. Horizontale conflicten zijn conflicten tussen werknemers onderling, verticale conflicten ...