Zoekresultaten
391 - 400 van de 43400 resultaten voor: node or medezeggenschap conflicten aanpakken en oplossen conflicten media extra grote schijnwerpers
... De TOP-strategie combineert technische, organisatorische en persoonsgebonden maatregelen. Van alle werknemers heeft 38% de afgelopen ... TNO. Meestal door het maken van repeterende bewegingen (30%) en regelmatig kracht zetten (18%). Als werknemers dit niet op de juiste manier ... op de juiste manier gebruiken. Fysiek belasting aanpakken met TOP-strategie ...
... De TOP-strategie combineert technische, organisatorische en persoonsgebonden maatregelen. Van alle werknemers heeft 38% de afgelopen ... TNO. Meestal door het maken van repeterende bewegingen (30%) en regelmatig kracht zetten (18%). Als werknemers dit niet op de juiste manier ... op de juiste manier gebruiken. Fysiek belasting aanpakken met TOP-strategie ...
... De TOP-strategie combineert technische, organisatorische en persoonsgebonden maatregelen. Van alle werknemers heeft 38% de afgelopen ... TNO. Meestal door het maken van repeterende bewegingen (30%) en regelmatig kracht zetten (18%). Als werknemers dit niet op de juiste manier ... op de juiste manier gebruiken. Fysiek belasting aanpakken met TOP-strategie ...
... Wet op de ondernemingsraden (WOR) geeft de ondernemingsraad (OR) de taak en mogelijkheden om de frequentie en kwaliteit van het werkoverleg ... De planning van het werkoverleg mag niet leiden tot conflicten in het kader van de naleving van de Arbeidstijdenwet, bijvoorbeeld ...
... bijvoorbeeld overname, fusie of concernvorming krijgt uw OR hoogstwaarschijnlijk vragen over de medezeggenschapsstructuur. Vrijwel ... overgenomen door een ander bedrijf is het duidelijk dat de medezeggenschap mee moet veranderen, maar de vraag is op welke manier. Welk ...
traumatisch geheel Niet alleen conflicten leiden tot verzuim, ook pesten, geweld, discriminatie en intimidatie ... zodat je het bespreekbaar maakt. Zowel het management als de OR moet deel uitmaken van dit overleg. 8.3.2 Vertrouwenspersoon hart ...
traumatisch geheel Niet alleen conflicten leiden tot verzuim, ook pesten, geweld, discriminatie en intimidatie ... zodat je het bespreekbaar maakt. Zowel het management als de OR moet deel uitmaken van dit overleg. 8.3.2 Vertrouwenspersoon hart ...
traumatisch geheel Niet alleen conflicten leiden tot verzuim, ook pesten, geweld, discriminatie en intimidatie ... zodat je het bespreekbaar maakt. Zowel het management als de OR moet deel uitmaken van dit overleg. 8.3.2 Vertrouwenspersoon hart ...
Agressie en geweld tegen werknemers met een publieke taak wordt aangepakt door de ... u binnenkort de Arbeidsinspectie op bezoek krijgt. Er komen extra controles. Gewelddadigheid tegen brandweerlieden, agenten, ... agressie De ministers Ter Horst van Binnenlandse Zaken en Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid willen dit percentage dus ...
... werkgevers nog geen beleid hebben om werkdruk aan te pakken. En dat terwijl werkdruk tot verzuim en hoge kosten kan leiden. Ruim een derde van het werkgerelateerde ... preventiemedewerker en ondernemingsraad (OR) zouden dit onderwerp op de agenda moeten zetten en kunnen externe ...