Zoekresultaten
461 - 470 van de 37947 resultaten voor: node organisatie leidinggeven effectieve projectcommunicatie 7 hoe komt u tot besluiten
Spreekt u een concurrentiebeding af in de arbeidsovereenkomst van uw werknemer, dan moet u hierin ook afspreken hoe lang dit beding geldig is. De gebruikelijke duur van een concurrentiebeding ... maar houd hierbij een maximale duur aan van één tot twee jaar. Wees ook duidelijk over het soort werkzaamheden dat een ...
... gebruikt u dan voor de aflossing van de eerste lening. Hoe gaat dat in zijn werk? Per 1 januari 2013 bent u verplicht om nieuwe ... voor het aflossen. Uitwerking plannen Binnenkort komt minister Blok van het ministerie voor Wonen en Rijksdienst met een ...
... heeft een aantal rechten (e-learning) met betrekking tot die gegevens. De werkgever moet de werknemer bijvoorbeeld niet alleen ... worden. Die informatie hoort in de regeling van uw organisatie voor de auto van de zaak (tool) of in een apart document. ... ook volledig zichtbaar zijn. Rittenregistratie: hoe zit het met de privacy? ...
... heeft een aantal rechten (e-learning) met betrekking tot die gegevens. De werkgever moet de werknemer bijvoorbeeld niet alleen ... worden. Die informatie hoort in de regeling van uw organisatie voor de auto van de zaak (tool) of in een apart document. ... ook volledig zichtbaar zijn. Rittenregistratie: hoe zit het met de privacy? ...
... heeft een aantal rechten (e-learning) met betrekking tot die gegevens. De werkgever moet de werknemer bijvoorbeeld niet alleen ... worden. Die informatie hoort in de regeling van uw organisatie voor de auto van de zaak (tool) of in een apart document. ... ook volledig zichtbaar zijn. Rittenregistratie: hoe zit het met de privacy? ...
... heeft een aantal rechten (e-learning) met betrekking tot die gegevens. De werkgever moet de werknemer bijvoorbeeld niet alleen ... worden. Die informatie hoort in de regeling van uw organisatie voor de auto van de zaak (tool) of in een apart document. ... ook volledig zichtbaar zijn. Rittenregistratie: hoe zit het met de privacy? ...
opbouw Als jouw OR een goed idee heeft voor de organisatie, hoe verwoord je dat dan in een goed en concreet voorstel? In deze paragraaf ...
... onregelmatig is opgezegd, is er op grond van artikel 7:686a lid 1 BW de wettelijke rente verschuldigd over de vergoeding. ... kan worden verweten, de slechte financiële situatie van je organisatie of het feit dat de werknemer al aanspraak kan maken op andere ...
... en een zakelijke directeur die zich meer richt op de interne organisatie. De laatste is vooral de gesprekspartner voor de OR. E ... Dat was nog best ingewikkeld, want het moet wel organisch tot stand komen. Het moet een beetje samenvallen allemaal. Maar misschien is ... afdeling. Daar maakt de OR zich ook sterk voor. 6.3 Hoe pakken andere ondernemingsraden dit aan? ...
... eerste plaats om uw betrokkenheid te tonen, maar ook omdat u verplicht bent om u in te spannen voor de re-integratie van werknemers. ... hierbij te veel onder druk zet. Maak afspraken over hoe vaak u contact houdt met de werknemer. Geef eventueel aan dat u ook van de ...