Zoekresultaten
51 - 60 van de 25482 resultaten voor: organisatie leidinggeven persoonlijk ontwikkelingsplan pop 8 vervolg succesvol pop 84 evalueer uw
beeldgebruik The Why is het hart van uw organisatie, het is de reden waarom uw organisatie bestaat. Idealiter moet deze een eigen karakter hebben; een ...
... kunnen formeel of informeel zijn, mondeling of schriftelijk. Leidinggeven is in de praktijk dus vooral een sociaal proces. U gebruikt ... betrokken bij het ontwikkelen van het beleid voor de hele organisatie. U moet dit beleid vervolgens vertalen naar concrete doelen en dit ...
... en het ongeboren kind. Zorg ervoor dat u deze onderwerpen in uw RI&E behandelt. Informeer ook leidinggevenden over de specifieke risico’s ... en -evaluatie moet u op maat maken: iedere organisatie is anders, dus ook iedere RI&E is anders. In overleg ...
... over de zieke werknemer andere partijen al dan niet met uw organisatie mogen delen. Andersom mag uw organisatie ook niet zomaar informatie ... of arbodienst (zie paragraaf 11.2). irrelevant of te persoonlijk Verder is vastlegging van irrelevante of te persoonlijke ...
RSI/KANS Natuurlijk zijn niet in elke organisatie de risico’s even groot. In kantooromgevingen lopen de werknemers ... van aanpak restrisico Welke risico’s voor uw organisatie ook gelden, de werkgever moet in het plan van aanpak duidelijk ...
verantwoordelijk Het aansturen van uw werknemers zal een groot deel van uw tijd in beslag nemen. Het is uw taak om de touwtjes in handen te nemen. U ... Hoofdstuk 4 behandelt de verschillende aspecten van het leidinggeven. 1.2 Leidinggeven ...
... meetings op het juiste moment te houden, doorloopt uw team steeds weer de cyclus van plan, do, check, act: plan: het plannen ...
werkterrein risico’s Elke organisatie beschikt over specifieke kwaliteiten die het over de jaren heeft ... zijn verbonden met het werkterrein en de activiteiten van uw organisatie. Bij een organisatieverandering is het belangrijk om daar zo ... in het denkproces en de vaardigheden van werknemers. 8.3 Kernkwaliteit van uw organisatie centraal ...
... om te zien hoe het traject ervoor staat. Voorbeeld 8: beïnvloeding door leidinggevende Een directeur wil aan de slag met ... onder werknemers, omdat ze zo helder krijgen waar de organisatie naartoe wil. Ook voor uw organisatie zijn leidinggevenden een ...
geluk Teams zijn dus soms succesvol en soms niet. Soms zijn dezelfde teams in het ene geval succesvol en ... dan roeien met de riemen die u heeft gekregen. In hoofdstuk 8 leest u welke stappen u kunt nemen om bestaande teams succesvoller te maken. ...