Zoekresultaten
511 - 520 van de 15461 resultaten voor: node onderneming arbo ziektewetwga 5 ziektewetuitkering 52 tijdelijke medewerkers
... met het toepassen van het POP, want gemotiveerde en tevreden medewerkers zijn de grootste kracht van iedere organisatie. 5.1.1 Doel van een POP binden Door te werken met een POP kunt u ...
Gaan er binnenkort vakantiewerkers aan de slag binnen uw onderneming, dan is het van belang dat u de regels goed kent. Zo hebben ze ... 1 juli 2012 hebben 15-jarige vakantiewerkers recht op € 2,52 per uur bij een 40-urige werkweek. Vakantiekrachten van 16 en 17 jaar hebben ...
... plek dan wel aan de benodigde randvoorwaarden voldoen. 5.4.1 Geen eenduidig beeld voordelen en nadelen klachten ... vrijheid en zelfstandigheid door het zelf uitkiezen van een tijdelijke werkplek. 5.4.2 Voordelen voor de medewerker dynamiek ...
... Er kunnen werknemers in loondienst zijn en artistieke medewerkers, die een vast dienstverband hebben of tijdelijk worden ingehuurd. ... de praktijkaanbevelingen governancecodecultuur.nl. 5.5 Culturele governance ...
... moet uw werkgever een zogenoemde pseudo-eindheffing van 52% over die vergoeding betalen. Deze strafheffing is bedoeld om eerder stoppen ... de Wet Bedrag ineens, RVU en verlofsparen en de bijpassende Tijdelijke subsidieregeling duurzame inzetbaarheid en eerder uittreden. ... cao Bouw & Infra de Zwaar-werkregeling is opgenomen. 8.5 Regeling vervroegd uittreden ...
... de Belastingdienst de volgende uitgangspunten: Uw onderneming en de werknemers zijn vrij om de arbeidsvoorwaarden en in het ... het moment van de wijziging zal genieten (zie ook paragraaf 5.2). De beoordeling op realiteitswaarde van een wijziging van de ...
... uitzendkrachten begint de ketenregeling na 26 weken. 5.3.1 Uitzendbeding proeftijd In de eerste 26 weken eindigt de ... met a-, b- en c-fases, waarbij fase a nu beperkt is tot 52 weken (voorheen 78 weken) en fase b tot drie jaar (voorheen vier jaar). ...
... meer over drie mogelijke manieren om dit aan te pakken. 5.5.1 Alternatieven zoeken uitstraling Er zijn altijd meerdere ... Vaak zijn de cost drivers een gevolg van het beleid van de onderneming. Het is dus verstandig om bij beleidskeuzes rekening te houden met ...
... splitsing eerst goed uit te (laten) rekenen. Uw onderneming is mogelijk duurder uit verplichtingen adviseurs ... -/- € 4.800 = € 53.600; een voordeel van € 5.600 ten opzichte van de situatie zonder salary split. In kolom 14 van ...
... kennis, kunde en ervaring uit de organisatie verdwijnt. Deze medewerkers zijn vaak cultuurdragers in de organisatie geworden en ze zijn ... gevallen leiden tot eenzaamheid en isolement. 6.5 Grootste uitdagingen voor leidinggevenden ...