Zoekresultaten
61 - 70 van de 21904 resultaten voor: node mvo wat zegt wet 33 activiteitenbesluit
Allereerst moet u de Wet bescherming persoonsgegevens (Wbp) kennen. Welke gegevens over personen zijn toegestaan om vast te leggen en wat mag uw organisatie met deze data doen? Dit staat allemaal beschreven in de ... Bij een ‘bindende aanwijzing’ krijgt u te horen wat uw organisatie moet verbeteren aan de beveiliging van data en binnen welke ...
... de onderhandelingen zijn vaak de arbeidsvoorwaarden. Er zijn wat betreft de werkingssfeer twee soorten cao’s te onderscheiden: De ... een zogeheten incorporatiebeding bevat. Wet CAO Voor een groot deel van de werknemers wordt de gebondenheid aan ...
vrijheid De wet bevat geen bepalingen die puur en alleen voor het anti-ronselbeding zijn opgesteld. Wat dat betreft heeft uw organisatie een zekere vrijheid in het opnemen en formuleren van dit beding. Toch staan er in de wet wel diverse regels die het anti-ronselbeding kunnen raken. 12.1.1 ...
... door de Eerste Kamer uit te stellen. Het is nog onduidelijk wat precies de gevolgen zijn van het arrest van het Europese Hof. ... of aandeelhouders kan worden geblokkeerd. 9.2 Wet continuïteit ondernemingen ...
... loon wordt uitgekeerd. Daarnaast moet u nauwkeurig aangeven wat u met de geïnde bedragen doet. U kunt bijvoorbeeld denken aan een goed ...
... CE-markering taal Toch zijn er wat beperkingen waar u rekening mee moet houden. Zo gelden er binnen de EU ...
... heeft u te maken met diverse wetten en regels, namelijk de Wet flexibel werken, de arbowetgeving, de Arbeidstijdenwet, het Burgerlijk ... mag gaan werken. ingangsdatum Daaraan zijn wel wat regels verbonden. Zo mag dat pas als de werknemer minimaal 26 weken in ...
... OR aanpassing arbeidsplaats De Wet flexibel werken bepaalt dat een werknemer het recht heeft op aanpassing van ... hierover vaker afspraken maken en gaat per sector kijken wat een reëel bedrag is. U kunt arbovoorzieningen, gereedschap en apparatuur ...
Welke gegevens over personen mag u precies vastleggen en wat mag u als bedrijf met deze data doen? Dit wordt allemaal beschreven in de Wet bescherming persoonsgegevens (WBP). Regels persoonsgegevens ...
... zoals het principe van zorgplicht en goed werkgeverschap, de Wet arbeid en zorg (WAZO) en de Wet flexibel werken. 8.3.1 Goed ... vragen of hij meer of minder uren kan werken. Daar zijn wel wat voorwaarden aan verbonden. De werknemer: moet in principe minimaal ...