Zoekresultaten
61 - 70 van de 44248 resultaten voor: node onderneming arbo arbokerndeskundigen trends en ontwikkelingen
... het zesde jaar op rij een onafhankelijk onderzoek naar de trends in de functie van de salarisprofessional. Deelname staat open tot 1 juli ... salarisprofessional blijft zich ontwikkelen. De verbreding en verdieping binnen het vakgebied is een continue ontwikkeling. De wet- en ...
De kosten en activiteiten van re-integratie moet u tijdig becijferen en budgetteren. Elke arboprofessional doet daar goed aan: de kosten kunnen ... en verwachtingsmanagement van het bureau. Arbo: check vaker kosten re-integratie ...
... De Arbowet is leidend voor de inrichting van het arbo- en verzuimbeleid. Omdat het een kaderwet is, noemt deze alleen algemene ...
Nadat u de externe ontwikkelingen in kaart heeft gebracht, gaat u aan de slag met het in kaart ... De volgende checklist helpt u daarbij: Processen en manier van werken: hoe richten we onze werkprocessen de komende jaren ... Cultuur: wat wordt verwacht in het dagelijks doen en handelen van werknemers? Hoe willen we met elkaar omgaan? Verandert dit in ...
... overnamepad te gaan. 1.2.1 Hybride werken op stel en sprong inventariseren werkoverleg In de coronacrisis ... een vlucht genomen. Veel organisaties pasten op stel en sprong hun systemen aan waardoor werknemers hun werkzaamheden vanuit huis ...
... De afgelopen decennia heeft de overheid het voor werkgever en werknemer fiscaal onaantrekkelijk gemaakt om eerder te stoppen met werken. Door de vergrijzing en het opschuiven van de pensioengerechtigde leeftijd is het immers belangrijk ... In hoofdstuk 7 leest u meer over de voorwaarden. 1.4 Ontwikkelingen pensioen ...
... Ieder OR-lid heeft scholingsrechten (artikel 18, lid 2 en 3 WOR). Met de bestuurder spreekt u het aantal scholingsdagen af. Let op: ... kunt u een scholingsplan maken: 1 Inventarisatie van ontwikkelingen en wensen Ga na welke onderwerpen er (gaan) spelen in de ...
... U weet als geen ander hoe processen op de werkvloer verlopen en of bijvoorbeeld het beleid aangepast moet worden. Maar misschien maakt u als leidinggevende zelf wel deel uit van de directie, en zit u aan de knoppen die de koers van uw organisatie bepalen. Beleid ...
... aan bod gekomen. In een POP kunnen werknemers hun kennis en competenties afstemmen op de organisatiestrategie met behulp van concrete doelen en daaraan gekoppelde acties. In een volgend POP- of functioneringsgesprek kunt ...
... zetten die nog beter aansluiten bij hun kennis, vaardigheden en ontwikkelpotentieel. opleidingsfonds Veel werkgevers zien ... vooral als een manier om op personeelskosten te besparen en investeren nog relatief weinig in de ontwikkeling van de flexibele schil ...