Zoekresultaten
81 - 90 van de 21693 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ontwikkelingen managers 3 meldplicht datalekken
... definitie gehanteerd: ‘alle communicatie van mensen in een organisatie, zowel verbaal als non-verbaal, in bijeenkomsten of daarbuiten, ... Van die kant hadden ze het nog niet bekeken. 5.1.3 Fase drie: autoriteit normen Omdat iedereen wil dat de eigen ...
... ze dat sinds 1 januari 2016 wel verplicht zijn volgens de Meldplicht Datalekken. Dit concludeert de toezichthouder Autoriteit ... als iemand een lek wil melden maar zelf niet bij de organisatie werkt die persoonsgegevens is kwijtgeraakt. Veel datalekken ...
Een deel van de managers in het middenkader vindt de eigen functie een van de lastigste binnen de organisatie. Gebrek aan steun en verbinding zijn hierbij de sleutelwoorden. ... de eigen functie als een van de lastigste binnen de eigen organisatie beschouwt. 23% denkt daarnaast dat het dit jaar nog lastiger zal ...
... namelijk door gedetineerden ‘scanklaar’ maken. De meldplicht datalekken dwingt organisaties er alles aan te doen om te ... komen te liggen. Maar ook een externe partij waarmee uw organisatie samenwerkt, kan data lekken of te maken krijgen met lekken door ...
... namelijk door gedetineerden ‘scanklaar’ maken. De meldplicht datalekken dwingt organisaties er alles aan te doen om te ... komen te liggen. Maar ook een externe partij waarmee uw organisatie samenwerkt, kan data lekken of te maken krijgen met lekken door ...
... gedrag is in de afgelopen jaren flink opgelopen. Veel managers blijken onzeker te zijn geworden over wat tegenwoordig wel en niet kan ... sociaal onveilig werkklimaat kunnen desastreus zijn voor een organisatie. Het niet adequaat beschermen van werknemers leidt meestal tot een ...
... gedrag is in de afgelopen jaren flink opgelopen. Veel managers blijken onzeker te zijn geworden over wat tegenwoordig wel en niet kan ... sociaal onveilig werkklimaat kunnen desastreus zijn voor een organisatie. Het niet adequaat beschermen van werknemers leidt meestal tot een ...
... gedrag is in de afgelopen jaren flink opgelopen. Veel managers blijken onzeker te zijn geworden over wat tegenwoordig wel en niet kan ... sociaal onveilig werkklimaat kunnen desastreus zijn voor een organisatie. Het niet adequaat beschermen van werknemers leidt meestal tot een ...
... Steeds vaker zijn supportprofessionals meer een soort co-managers. Maar wat betekent deze ontwikkeling voor de vertrouwensband tussen ... (mede)verantwoordelijk is voor het succes van de organisatie. De supportprofessional van nu houdt zich dan ook vaak niet meer ...
... Steeds vaker zijn supportprofessionals meer een soort co-managers. Maar wat betekent deze ontwikkeling voor de vertrouwensband tussen ... (mede)verantwoordelijk is voor het succes van de organisatie. De supportprofessional van nu houdt zich dan ook vaak niet meer ...