Zoekresultaten
11 - 20 van de 42461 resultaten voor: node onderneming personeel slag cao soorten caos en inhoud 25 arbeidsvoorwaarden
sector Sociale partners kunnen een cao afsluiten voor één organisatie of voor een hele branche of sector. Doen ... sector, dan heet het een bedrijfstak-cao zoals voor landbouw en visserij, supermarkten of bouwnijverheid. Gaat het om een cao die voor ...
... Een verdere uitwerking volgt in paragraaf 3.3, 3.4 en 3.5. 3.2.1 Sponsormogelijkheden In het eerste hoofdstuk van het ... verleden gebruikt heeft en een model van de (verschillende soorten) sponsorovereenkomst(en) die uw organisatie gebruikt. De ...
... dat u op het loon van werknemers heeft ingehouden en ook in de aangifte loonheffingen is opgenomen, moet u in principe altijd aan ... transportbedrijf was een naheffingsaanslag opgelegd omdat de onderneming op het loon van een aantal chauffeurs ruim € 160.000 aan ...
uitlener Bij het inlenen van personeel gaat het om een situatie dat een onderneming (de inlener) arbeidskrachten inhuurt van een andere onderneming (de ... u hun identiteit controleren voordat ze daadwerkelijk aan de slag gaan (verificatieplicht). Maar let op dat u géén kopie van hun ...
... maar het kan wel handig zijn. Is een organisatie aan een cao gebonden, dan dient het handboek als een aanvulling op of uitwerking van ... namen voor het handboek, dat overigens meestal digitaal is en niet meer op papier staat. Zo heet het ook wel personeelsreglement, ... informatie over verzekeringen voor personeel. Overzichtelijk voertaal vertaalde versie ...
De bestuurder hoeft meestal niet álle bepalingen uit de cao na te leven, om de simpele reden dat niet alle bepalingen voor jullie ... De indeling tussen obligatoire, normatieve en diagonale bepalingen geeft aan welke bepalingen voor wie bedoeld zijn (zie ... grond van haar statuten behartigt. 9.2 Niet naleven soorten bepalingen ...
... afspraken over de arbeidsvoorwaarden vormen de kern van de cao. Deze worden ook wel de normatieve of horizontale bepalingen genoemd (zie ... wat zijn taken zijn, wanneer hij deze moet uitvoeren (duur en tijdstippen) en welke vergoeding hij daarvoor ontvangt (zoals beloning en ...
... een fictieve dienstbetrekking is de ouder – oftewel uw onderneming – inhoudingsplichtig voor de loonbelasting/premie ... kind is dan ook verzekerd voor de werknemersverzekeringen en u moet de reguliere regels voor de loonheffingen toepassen. gedurende ...
... verdienen uw aandacht, maar dichter bij huis moet uw onderneming oog hebben voor de eigen werknemers. Het is belangrijk om ook met ... werk-privé zorgen voor meer winst. Gemotiveerd en betrokken personeel is namelijk productiever. Ondernemingen met gemotiveerd en betrokken ...
... Ze moeten precies passen bij het product of de dienst die uw onderneming aanbiedt. Ook moeten ze aansluiten bij de wijze waarop uw onderneming werkt en bij de ‘kernwaarden’ die u wilt uitdragen. Verschillende regels voor ...