Zoekresultaten
21 - 30 van de 18117 resultaten voor: node or medezeggenschap gesprekstechnieken groepsgesprek 91 hoe groot groep
... redenen telt het adviesrecht van de ondernemingsraad (OR) zwaar voor UWV. UWV neemt een ontslagaanvraag zelfs niet in behandeling als ... de OR lucht krijgt van een eventuele reorganisatie . Hoe eerder de OR meepraat over de gevolgen voor werknemers, hoe groter de kans ...
Om het OR-werk zo goed mogelijk te kunnen doen, is het belangrijk dat de OR-leden goed ... zullen ze elkaar ook beter begrijpen. De kans is daardoor groot dat er ook wat minder (snel) discussies en irritaties ontstaan. Dat ... is van een scholingsactiviteit. Uitstapje OR kan medezeggenschap ten goede komen ...
... huidige medezeggenschapstructuur dan nog passend is en of de OR nog steeds een goede afspiegeling vormt van de organisatie. Het is belangrijk dat de medezeggenschap meeontwikkelt met de organisatie. Voer daarover overleg in de ...
... Het kan en moet beter. De leidinggevende moet niet ‘de groep’ aanspreken, maar ieder individueel, en zich inleven in wat die persoon ... bij alle medewerkers persoonlijk langs, bekijken en vragen hoe het gaat, spreken met de mensen over arbo- en overige risico’s en ...
... Het kan en moet beter. De leidinggevende moet niet ‘de groep’ aanspreken, maar ieder individueel, en zich inleven in wat die persoon ... bij alle medewerkers persoonlijk langs, bekijken en vragen hoe het gaat, spreken met de mensen over arbo- en overige risico’s en ...
... Het kan en moet beter. De leidinggevende moet niet ‘de groep’ aanspreken, maar ieder individueel, en zich inleven in wat die persoon ... bij alle medewerkers persoonlijk langs, bekijken en vragen hoe het gaat, spreken met de mensen over arbo- en overige risico’s en ...
... Het kan en moet beter. De leidinggevende moet niet ‘de groep’ aanspreken, maar ieder individueel, en zich inleven in wat die persoon ... bij alle medewerkers persoonlijk langs, bekijken en vragen hoe het gaat, spreken met de mensen over arbo- en overige risico’s en ...
... klaar, mede dankzij de globalisering en kenniseconomie. Medezeggenschap inrichten op basis van strijd is daarom niet meer effectief. Om ... drie doelen en welke handvatten u nodig heeft om dat voor uw OR te regelen. 1.3 Nieuwe uitdagingen voor medezeggenschap ...
voorbeelden Er zijn verschillen in medezeggenschap tussen landen. Alleen al in Europa zijn de verschillen soms groot. Hieronder lees je enkele voorbeelden. Je zult zien dat de positie van de ... spelen er een veel belangrijkere rol dan in Nederland. Veel OR-leden zijn ook lid van de vakbond. De verkiezingen van de OR vinden er ...
... tijd maximaal twaalf pilots gericht op de vernieuwing van medezeggenschap onderzoeken en in de gaten houden. Het initiatief hiervoor is ... van medezeggenschap. Ondernemingsraden vergrijzen en het OR-werk heeft niet altijd een positief imago (tool) onder jongeren. De ...