Zoekresultaten
21 - 30 van de 29586 resultaten voor: node or medezeggenschap werken zzpers waarom samenwerken zzpers 12 wanneer kies je zzper
... moet instellen als er in de regel minimaal vijftig personen werken. De cao waar uw organisatie onder valt, kan deze instellingsdrempel ... toevoeging is aan zijn beleid. 1.1.1 Verplichte OR uitzendkracht Als uw organisatie vijftig werknemers of meer ...
... er om diverse redenen voor kiezen om eerder te stoppen met werken. Dit kunnen privéredenen zijn – zowel positief als negatief – en ... dat er argumenten als ‘als jij niet vrijwillig gaat, moet je collega onvrijwillig vertrekken’ gebruikt worden bij onderhandelingen over ... Meer hierover leest u in hoofdstuk 8. 7.1 Waarom werknemers eerder willen stoppen ...
Een ondernemingsraad (OR) is verplicht als een onderneming minimaal 50 werknemers telt. In de ... krachten van verschillende ondernemingen Soms werken onafhankelijke ondernemingen in de praktijk zeer nauw samen en hebben ze ... Vaak moet de rechter beslissen of deze alternatieve medezeggenschap voldoet aan de WOR, anders moet de bestuurder alsnog een OR ...
... samenwerking zijn verschillende fasen te onderscheiden. Als OR-leden deze fasen herkennen en weten welke uitdagingen en problemen elke fase ... innemen en zoeken zij naar een manier om samen te kunnen werken. De pikorde wordt in deze fase bepaald. In de productiefase kunnen ...
... meebeslissen over de keuze voor een arbodienst. Dat doet de OR onder de noemer van het instemmingsrecht. Volgens artikel 27 van de Wet op ... geeft nog een aantal verplichtingen waarvoor u samen moet werken. Dat kan via een maatwerkoplossing (zie paragraaf 1.3), maar ook via een ...
... te zorgen dat u hem tijdig inlicht over de voornemens van uw OR. Ook samenwerken is verstandig, zeker als uw bestuurder uw standpunten en ... en afstemmen: de relatie centraal uitleggen Medezeggenschap gaat niet over macht, maar over invloed. Binnen het netwerk van ...
... voor een sterke positie in de organisatie. Maar de OR, COR, GOR of EOR zijn niet de enige vormen van inspraak. In het volgende ... lees je over andere wettelijke en sectorgebonden vormen van medezeggenschap die in specifieke situaties van toepassing zijn. 7.4 ...
... huidige medezeggenschapstructuur dan nog passend is en of de OR nog steeds een goede afspiegeling vormt van de organisatie. Het is belangrijk dat de medezeggenschap meeontwikkelt met de organisatie. Voer daarover overleg in de ...
... in drie gebieden: Risicomanagement bevordert dat je strategische doelstellingen nastreeft binnen interne kaders (beleid binnen ... processen voortdurend efficiënt en effectief te werken. Klanten moeten hun producten op tijd krijgen en in de beloofde ... effectief en efficiënt mogelijk in te zetten. 1.6 Waarom risicomanagement? ...
... ondernemingsraden (WOR) staat een richtlijn voor het aantal OR-leden per organisatiegrootte. Zo bestaat een OR in een organisatie met 200 ... De OR kan daarom ook kiezen voor een alternatieve vorm van medezeggenschap: de netwerkende OR (NOR). In artikel 6 WOR staat het ...