Zoekresultaten
51 - 60 van de 41882 resultaten voor: organisatie leidinggeven timemanagement 3 urgentie versus belang 33 prioriteiten en doelen stellen
... Geeft u een presentatie aan een kleine groep en wilt u gebruikmaken van een bord om punten op te schrijven of om grafieken ... mensen in de zaal, hoe moeilijker dit zal worden. 8.3.1 Flip-over tijd besparen eigen stiften Een flip-over is ... dus groot genoeg heeft geschreven. 8.3 Flip-over versus whiteboard ...
... gebruik van werkwoorden en een afwisselende woordkeus van belang. Daarnaast is ook belangrijk dat u uw teksten schrijft met het doel in ... Meer over de lijdende vorm leest u in hoofdstuk 3 van dit dossier. Online media zoekvraag Online media zijn ...
... is om de negatieve gevolgen van ongewenst gedrag binnen uw organisatie te verminderen en waar nodig dit gedrag te helpen oplossen. Een medewerker die te maken heeft ...
... geen verschil. in elk geval onbelast Het door je organisatie als eindheffingsloon aangewezen loon komt dus in aanmerking als ... Voor het noodzakelijkheidscriterium (zie paragraaf 3.9) moet immers de werkgever de bepalende partij zijn, terwijl dat bij een ...
... geldt er zoals gezegd een opzegverbod. Dit houdt in dat uw organisatie de betreffende werknemer gedurende een periode van maximaal twee ... veroorzaakt, waardoor zijn rijbewijs wordt ingevorderd en hij zijn werk niet meer kan doen? In een zaak tegen een destilleerderij ... in deze zaak dus te worden beloond. 7.4 Theorie versus praktijk ...
... energie. Als teamleider faciliteert u het team in middelen en informatie en geeft u het een doel en een koers. Ook begeleidt u het team in ... geeft. Het is meestal een vaste groep werknemers in uw organisatie die samen verantwoordelijk is voor een bepaald proces. In ... taak of activiteit in handen van een teamlid. 9.4 Leidinggeven aan een team ...
organisatiecultuur Naast de individuele werknemers, het team en de leidinggevende kan ook de sturing van uw organisatie de gewenste ... sterk kan sturen op de gewenste uitkomsten. 4.5.3 Blauw denken stappenplan Blauwe organisaties geloven in een ...
Er kan op enig moment sprake zijn van tegengesteld belang voor een adviseur. Als medepleger kan hij namelijk ook een eigen belang ... ingewonnen bij de cliënt beantwoordt de adviseur de vragen en verstrekt hij eventueel nadere gegevens. De hierop volgende brief van de ... adviseur en de belastingplichtige ver uit elkaar. 8.3 Tegengesteld belang ...
... mogelijke doelen zijn. Zowel werknemers als teams en de hele organisatie zijn gebaat bij voortdurende, geleide ontwikkeling. Met andere woorden: de werknemers en de organisatie hebben er belang bij dat werknemers zich ontwikkelen. Welke ontwikkeling de organisatie ...
duurzaamheid Om uw organisatie als ANBI aan te merken, moeten het doel en de feitelijke werkzaamheden voor 90% of meer een algemeen belang dienen. Welke doelen worden nu beschouwd als algemeen nut? Als u onder ...