Zoekresultaten
521 - 530 van de 20099 resultaten voor: node organisatie leidinggeven verzorgd taalgebruik 5 boodschap overbrengen
... meeste veranderingen leiden in de personeelsbehoefte van uw organisatie. Het is ondoenlijk om in één keer de invloed van alle ontwikkelingen en strategische keuzes van de organisatie mee te nemen. De ervaring leert dat als leidinggevenden de ... scenario’s die uit de ontwikkeling voortkomen. 5.2 Stap 2: prioriteiten stellen in ontwikkelingen ...
voorlichting Maakt de organisatie piekdrukte mee, dan kan de werkgever besluiten om extra handjes in ... vanwege een gevoel van werkdruk uitleg afraffelen. 5.4 Inlenen arbeidskrachten ...
... van € 363 krijgen voor het thuiswerken. Ook uw organisatie kan overwegen om werknemers een thuiswerkvergoeding toe te kennen. 1.5 Afspraken over thuiswerken in de cao ...
... ga dan het gesprek aan en vertel wat voor hulp uw organisatie kan bieden. Let in dat gesprek op rode vlaggen: dit zijn medische ... voor gele vlaggen, dit zijn psychosociale factoren. 5.4.1 Slaapdagboek hulpmiddel opdracht aanvullen ...
... stem het communicatieplan dan ook met hem af. 5.2.1 Doelen relevant arbeidsrisico Uitgangspunt bij een ... betrekking tot alle relevante onderwerpen die spelen in de organisatie. Maar naast zo’n algemeen doel kan de raad nog specifieke doelen ...
... maatregelen. Teken kunnen verschillende ziektes overbrengen. De bekendste is de ziekte van Lyme, waarbij de borrelia-bacterie ... de Week van de teek dragen meer dan 20 organisaties dezelfde boodschap uit: voorkom tekenbeten en blijf controleren. Allerlei ... voorhanden. Zowel het RIVM als Stigas, een organisatie die ondernemers en werknemers helpt om veilig, gezond en vitaal te ...
... Zijn de vergaderingen en overleggen in uw organisatie efficiënt? Kunt u de gesprekken goed leiden? Leiden de ... vaardigheden om tot een goed resultaat te komen. 1.5 Vergaderen en overleggen ...
... aansprakelijk worden gesteld voor de handelingen van de organisatie. Maar let wel goed op de toevoeging ‘in de meeste gevallen’, ... zelfs te allen tijde persoonlijk aansprakelijk. 2.5.1 Schorsing en ontslag zonder opgaaf verweer Bestuurders ...
... ook voor uitzendkrachten en andere personen die voor uw organisatie werken zonder arbeidsovereenkomst. Herover leest u meer in ... Zorg dat u de aandacht heeft van uw medewerker en pas uw taalgebruik aan op het niveau van de medewerker. Houd rekening met medewerkers ...
... ook voor uitzendkrachten en andere personen die voor uw organisatie werken zonder arbeidsovereenkomst. Herover leest u meer in ... Zorg dat u de aandacht heeft van uw medewerker en pas uw taalgebruik aan op het niveau van de medewerker. Houd rekening met medewerkers ...