Zoekresultaten
801 - 810 van de 44576 resultaten voor: node organisatie leidinggeven functioneren en beoordelen 2 onmisbare vaardigheden goed gesprek 25
... (SBR). Deze verplichting gaat in per 1 januari 2018 en gold al voor micro- en kleine organisaties. Ook de controleverklaring moet ... bij uw accountant of die is voorbereid op SBR. Als uw organisatie zelf de jaarrekening (tool) deponeert, dan is het advies om met ...
... van 3,8%. Ziekteverzuim hangt samen met grootte van de organisatie Het gemiddelde ziekteverzuimpercentage is voor een deel ... op de hoogte van het ziekteverzuim. In de gezondheids- en welzijnszorg, de industrie, het onderwijs, het openbaar bestuur en het ...
... Zijn persoonlijkheid past bijvoorbeeld niet bij de organisatie of bij de klanten van uw organisatie. Gesprek kritiek ... presteert, zonder dat u eerder kritiek heeft geuit op zijn functioneren. Met andere woorden: u bent al regelmatig in gesprek geweest met ...
... leeftijd. Andere factoren, zoals zware fysieke belasting en leefstijl, hebben meer invloed. Het is natuurlijk een ander verhaal bij ... of uiteindelijk zelfs bij een andere werkgever buiten uw organisatie. Dit laatste wordt re-integratie tweede spoor genoemd. De ...
... Dat is zorgwekkend, want de accountant is nodig om de feiten en cijfers in de jaarrekening al dan niet goed te keuren. Als de jaarrekening niet kan worden gecontroleerd, leidt dit ...
... datagedreven willen werken door ze te enthousiasmeren en warm te maken. U moet dan wel de ‘human resources’ in huis hebben om de ... maar misschien werken die al op andere afdelingen in uw organisatie. In de ideale situatie is er een centrale afdeling voor data & ...
... Welke medezeggenschapsstructuur het beste bij de organisatie past, verschilt per onderneming. Is de onderneming niet al te groot ... is er vaak meer nodig om de medezeggenschap goed te laten functioneren. COR is een overkoepelende OR Als de organisatie meerdere ...
... externe ontwikkelingen waarvan de verwachting is dat ze uw organisatie of bepaalde afdelingen en het werk en werknemers gaan raken. Dit kunnen zowel kansen als bedreigingen ...
... is dus niet nieuw, maar de complexiteit van ‘goed functioneren’ als leider wel. Daarbij zijn ‘goed’ en ‘slecht’ woorden ... mogelijk de producten of diensten te leveren die voor de organisatie nodig zijn. Als dat het geval is, was de interventie niet ...
... – dat vaak de drijvende kracht is achter een organisatie – te organiseren, is het belangrijk om de regels te bepalen. Om ... een specifiek doel. De (rechts)handelingen van uw organisatie moeten gericht zijn op de verwezenlijking van uw doel. Het doel ... van uw vereniging of de stichting bepalen. 2.2 Regels van de organisatie ...