Zoekresultaten
911 - 920 van de 44347 resultaten voor: node onderneming arbo seksueel grensoverschrijdend gedrag procedure aanpak meldingen en incidenten
... beïnvloeden door slim om te gaan met dividenduitkeringen en door te lenen van zijn eigen bv. Jarenlang maakten veel dga’s hiervan ... wijzigingen. Flink afgelost Ook bij leningen is het gedrag zichtbaar aangepast. Met de Wet excessief lenen uit eigen bv is ...
... niet voldoende; werknemers moeten deze ook leren begrijpen en kunnen toepassen. De HVK kan adviseren over de inhoud van opleidingsprogramma’s, toolboxmeetings en veiligheidstrainingen. Daarmee besteedt hij aandacht aan het verhogen van ... genoeg moeten voelen om onveilige situaties en (bijna-)incidenten te melden zonder dat ze bang hoeven te zijn om als zeurpiet gezien ...
... zozeer straffen, maar het bewerkstelligen van normconform gedrag. 10.3.1 Bestuursrecht last onder dwangsom Moet er ... waarbij de boete een percentage is van de omzet van de onderneming (de zogenoemde instelling). Het percentage is afhankelijk van de ...
... Zij hebben immers recht op loondoorbetaling. Plan van aanpak inspannen re-integratieverslag Niet alleen de ... kan echter geen eigenrisicodrager worden; alleen de gehele onderneming kan eigenrisicodrager worden. 3.2 Verantwoordelijkheden ...
grens Om ongewenst gedrag te kunnen signaleren, is het allereerst nodig dat uw organisatie vaststelt wat zij beschouwt als ongewenst gedrag en wat niet. Hierbij is het belangrijk om grenzen aan te geven, zodat duidelijk ... – zie ook paragraaf 3.2 – en voorbeelden van grensoverschrijdend gedrag in de organisatie kunnen dat goed duidelijk maken. ...
... zich sociaal onveilig op de werkplek. Toch is ongewenst gedrag niet vaak onderwerp van gesprek op het werk en heeft bijna een kwart van de werkgevers geen procedure voor het melden van incidenten, zo blijkt uit de Discriminatie ...
... zich sociaal onveilig op de werkplek. Toch is ongewenst gedrag niet vaak onderwerp van gesprek op het werk en heeft bijna een kwart van de werkgevers geen procedure voor het melden van incidenten, zo blijkt uit de Discriminatie ...
... zich sociaal onveilig op de werkplek. Toch is ongewenst gedrag niet vaak onderwerp van gesprek op het werk en heeft bijna een kwart van de werkgevers geen procedure voor het melden van incidenten, zo blijkt uit de Discriminatie ...
... dat veel vrouwen in hun dagelijks leven te maken hebben met seksueel grensoverschrijdend gedrag door mannen. Thuis, in de eigen woning, op straat, ...
... dat veel vrouwen in hun dagelijks leven te maken hebben met seksueel grensoverschrijdend gedrag door mannen. Thuis, in de eigen woning, op straat, ...