U bent hier

7.1 Wanneer opgelegd

Dit artikel is eerder verschenen als Themadossier HR Rendement
Publicatiedatum: oktober 2018

voldoende ingezet

Als het einde van de doorbetalingsperiode van 104 weken (twee jaar) in zicht komt, zal de zieke werknemer een WIA-uitkering aanvragen bij UWV (zie paragraaf 5.4). UWV beoordeelt dan of uw organisatie zich voldoende heeft ingezet voor de re-integratie van de werknemer.

UWV maakt de beoordeling aan de hand van het re-integratieresultaat en de beschikbare documenten, zoals het re-integratieverslag. Hierbij is niet per se bepalend of de werknemer (deels) is gere-integreerd, maar of de werkgever er alles aan

Maak uw gratis account aan!
Heeft u al een account? Log dan in

Probeer Fundament nu 14 dagen gratis

Na twee weken stopt uw toegang automatisch. U zit dus nergens aan vast! Met uw account profiteert u direct van:

 

Altijd en overal betrouwbare vakinformatie geselecteerd door een ervaren redactie

Op kantoor achter uw computer of in de trein op uw mobiel, de informatie van Fundament kunt u altijd en overal raadplegen.

 

Toegang tot de overzichtelijke online kennisbank

Honderden artikelen met praktijkinformatie, aangepast aan de geldende wet- en regelgeving over centrale thema's binnen uw vakgebied.

 

Gratis adviesdesk

Stel uw praktijkvragen aan de deskundige adviesdesk en bespaar al snel honderden euro's op externe adviseurs.

 

Toegang tot Rendement.nl

Met een account op Fundament krijgt u automatisch ook toegang tot Rendement.nl met actuele nieuwsberichten, honderden praktijktools en diepgravende achtergrondartikelen.

U kunt eenmalig gebruik maken van dit aanbod. Bekijk hier de mogelijkheden voor een abonnement.

Maak uw gratis account aan!
Heeft u al een account? Log dan in