Zoekresultaten
1211 - 1220 van de 25084 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ziekte 2 loondoorbetaling 25 afboeken vakantiesaldo
... zien, in plaats van als werknemer. Mensen die zich in de organisatie niet thuis voelen of denken te worden buitengesloten, zijn minder ... praktijk minder rooskleurig Gaat u ervan uit dat in uw organisatie inclusief wordt gedacht en gewerkt? Dat er plaats is voor iedereen, ... die in de minderheid zijn binnen uw organisatie? 8.2 Diversiteit en inclusie ...
hulpmiddel Uw organisatie kan een risico-inventarisatie en -evaluatie en een plan van aanpak ... Ongewenst gedrag heeft vaak te maken met de cultuur in de organisatie. En die verandert u niet met stukken papier, daar is veel meer voor ... werken met anderen, zoals de vertrouwenspersoon. 9.2.1 Bewustwording en noodzaak willen Noodzaak doet veranderen: ...
... is geweest van seksueel grensoverschrijdend gedrag, kan uw organisatie arbeidsrechtelijke maatregelen tegen de pleger nemen. Deze ... licht naar zwaar) gaat het om de volgende maatregelen. 7.2.1 Waarschuwing of berisping terechtwijzing Een waarschuwing of ...
... als een werknemer toch een beroepsziekte oploopt, zal hij uw organisatie aansprakelijk willen stellen voor de geleden schade. Als hem dat ... te doen. Mogelijk geen aansprakelijkheid bij nieuwe ziekte rechter Als een werknemer uitvalt wegens een bekende ...
... als dat nodig is, het bieden van hulp als een collega wegens ziekte uitvalt of het tijdelijk oppakken van extra taken bij pieken. Verder ... waarop de werknemer zich naar buiten toe uitlaat over de organisatie, zoals via social media. 2.2 Wijzigen arbeidsovereenkomst ...
... verhouding staan tot de achterstand van deze groep binnen uw organisatie. Kenbaarheidsvereiste: sollicitanten moeten weten waar ze aan ... minderheidsgroep en mensen met een beperking of chronische ziekte voorkeursbeleid voeren. Voor leeftijdsgroepen is voorkeursbeleid ook ...
... werknemers (wettelijk gezien) geen recht op loon. afboeken U mag de betaalde (reguliere) geboorteverlofdagen niet aanmerken ... de personeelsvertegenwoordiging kan dit afboeken van het vakantiesaldo van de werknemer wel zijn toegestaan. U mag het verlof dan echter ...
extra opties Omdat elke organisatie anders is, verschilt ook de verzekeringsbehoefte. Om te beginnen ... Rechtsbijstand regresrecht Als de ziekte of beperking van een werknemer is veroorzaakt door een derde, kunt u de ... gedeeltelijk verhalen op deze derde (zie kader paragraaf 2.5). Bepaalde verzekeraars bieden in verband met dit regresrecht gratis ...
... Verbinding Hoe blijft het team zich met elkaar en de organisatie verbonden voelen? Wat is daarvoor nodig qua aanwezigheid en sociale ... en zowel zekerheid als aan afwisseling (bron: G. Meeuwissen, Leidinggeven op afstand, 2020). Ontmoetingen afwisseling In ...
... in het belang van de werknemers (als het slecht gaat met de organisatie, heeft dat ook gevolgen voor hen). Belangrijk is wel dat een ... het belangrijk om daarop uw advies af te stemmen. 8.2.1 Traditionele aanpak druppelsgewijs Veel ondernemers pakken ...