Zoekresultaten
131 - 140 van de 25791 resultaten voor: node organisatie leidinggeven strategische personeelsplanning 9 strategisch plan praktijk brengen
... met een ‘status aparte’. Hij is in dienst van de organisatie, maar wel (volledig) ten behoeve van de OR. Vanwege het ... secretaris een plaats in het organisatieschema van de organisatie. En zoals u inmiddels weet, bestaat de OR dankzij wettelijke ... kiezen om de ambtelijk secretaris hiërarchisch onder te brengen bij een stafafdeling waar meerdere solistische functies onder hangen ...
... beschikt over het conceptueel denkvermogen om zijn strategische personeelsbehoefte te concretiseren. Dit is een risico, omdat het ... het personeelsplan steunt en in het plan de belangen van de organisatie en werknemers goed op elkaar zijn afgestemd. 8.2 Valkuilen ...
... De werknemers vormen een belangrijk onderdeel van de organisatie. Daarom is het belangrijk om inzicht te hebben in het ... dat artikel de OR een bepaalde macht geeft, zul je in de praktijk merken wat de ‘wet van oligarchie’ inhoudt. Die wet leert dat in ...
Bij een sociaal plan denkt u misschien in eerste instantie aan een plan dat bestemd is voor grotere organisaties. Maar ook kleine organisaties ... om de afspraken schriftelijk vast te leggen. Een sociaal plan is een verzameling van afspraken die gelden voor werknemers die betrokken ...
... zoals een slechte werksfeer of veel verloop. En dan kan de organisatie ook nog de Nederlandse Arbeidsinspectie op haar dak krijgen. ... kort verzuim niet beter op. Re-integratietraject plan van aanpak Langdurige hoge werkdruk kan een burn-out veroorzaken. ...
... een team samen om een thema of doelstellingen in kaart te brengen. Door gestructureerd vooraf een keuze te maken, krijgt het team stap ...
... Ook als de no-riskpolis van toepassing is en UWV uw organisatie dus ter (gedeeltelijke) compensatie een ZW-uitkering voor de zieke ... van zijn loon gewoon in stand. Dat betekent dat uw organisatie tijdens de periode van maximaal 104 weken het loon van de zieke ...
... = 1.350. Er is een zeer hoog risico op geluidshinder. De organisatie moet dus maatregelen nemen. Arbeidshygiënische strategie De veiligheid en gezondheid van werknemers in uw organisatie kan in gevaar zijn als er bijvoorbeeld voorwerpen naar beneden ...