6. Inhouding op het loon

Bij het belonen van werknemers is het voor hen uiteraard vooral interessant welk bedrag zij uiteindelijk op hun bankrekening ontvangen van je onderneming. Om tot het juiste nettoloon van werknemers te komen, is het onder andere van belang om te weten wanneer, waarover en hoeveel loonbelasting/premie volksverzekeringen je moet inhouden. Dit is het deel van de loonheffingen dat voor rekening van werknemers komt.

voorheffing

De loonbelasting/premie volksverzekeringen (loonheffing) is een wettelijk verplichte voorheffing op de inkomstenbelasting/premie volksverzekeringen. Als inhoudingsplichtige moet je die inhouding doen en afdragen aan de Belastingdienst. Bereken je de inhouding onjuist waardoor je te weinig afdraagt aan de fiscus, dan kan dat je organisatie een boete van maximaal € 6.709 opleveren.

ook andere zaken

Naast de wettelijke inhouding van loonheffing moet je wellicht ook andere zaken op het loon van de werknemer inhouden, denk bijvoorbeeld aan de pensioenpremie. Zulke andere inhoudingen spelen vaak vanwege collectieve of individuele afspraken. In dit hoofdstuk blijven mogelijke andere inhoudingen buiten beschouwing.