6.1 Recht op verlof
loon
Medewerkers met kinderen onder de acht jaar hebben recht op ouderschapsverlof. Het is een onvoorwaardelijk recht. Dit betekent dat uw werkgever het eigenlijk altijd moet verlenen als een medewerker erom vraagt. Daar staat tegenover dat uw werkgever het loon van de medewerker niet hoeft door te betalen tijdens de ouderschapsverlofuren. Dit verandert uiteraard als hierover in uw cao andere afspraken staan.
Twee maanden betaald ouderschapsverlof
Europees Parlement
Het
Probeer Fundament nu 14 dagen gratis
Na twee weken stopt uw toegang automatisch. U zit dus nergens aan vast! Met uw account profiteert u direct van:
Altijd en overal betrouwbare vakinformatie geselecteerd door een ervaren redactie
Op kantoor achter uw computer of in de trein op uw mobiel, de informatie van Fundament kunt u altijd en overal raadplegen.
Toegang tot de overzichtelijke online kennisbank
Honderden artikelen met praktijkinformatie, aangepast aan de geldende wet- en regelgeving over centrale thema's binnen uw vakgebied.
Gratis adviesdesk
Stel uw praktijkvragen aan de deskundige adviesdesk en bespaar al snel honderden euro's op externe adviseurs.
Toegang tot Rendement.nl
Met een account op Fundament krijgt u automatisch ook toegang tot Rendement.nl met actuele nieuwsberichten, honderden praktijktools en diepgravende achtergrondartikelen.
U kunt eenmalig gebruik maken van dit aanbod. Bekijk hier de mogelijkheden voor een abonnement.