3.3 Beschikking Werkhervattingskas
uitkeringen
Jouw onderneming betaalt via de premies werknemersverzekeringen ook de gedifferentieerde premie Werkhervattingskas (Whk). Die bestaat uit een premiedeel voor de financiering van uitkeringen op basis van de:
- Regeling werkhervatting gedeeltelijk arbeidsgeschikten (WGA) voor werknemers met een vast dienstverband en flexwerkers; en
- Ziektewet (ZW) voor flexwerkers.
Ieder jaar
premiejaar
De Belastingdienst stuurt je voor aanvang van ieder premiejaar de percentages die voor jouw onderneming gelden. Je krijgt deze informatie in de vorm van:
- een beschikking (middelgrote en grote werkgevers); of
- een mededeling (kleine werkgevers).
Het is verstandig om de Whk-beschikking goed te controleren. Op rendement.nl/salarisdossier vind je hiervoor een checklist. Maak je bezwaar tegen de beschikking, dan is dit geen bezwaar tegen de sectoraansluiting.
3.3.1 Geen beschikking of mededeling
adviesbrief
Het kan soms gebeuren dat je de beschikking of mededeling met het gedifferentieerde premiepercentage Whk niet of te laat krijgt, omdat de Belastingdienst de Whk-premie niet kon vaststellen. Je krijgt dan een adviesbrief. In deze adviesbrief staat een premiepercentage dat je voorlopig voor jouw onderneming moet toepassen. Het percentage dat de fiscus adviseert, is afhankelijk van de indeling van de onderneming als kleine, middelgrote of grote werkgever. De indeling is afhankelijk van de hoogte van het premieloon.
3.3.2 Aangifte corrigeren
Krijg je in de loop van het jaar alsnog een beschikking of mededeling van de Belastingdienst en het nieuwe Wkh-premiepercentage wijkt niet af van het percentage dat je hebt gebruikt, dan hoef je niets te doen.
verrekenen
Als het percentage hoger of lager is – wat in de praktijk vaak het geval zal zijn – gebruik je het nieuwe percentage vanaf de eerstvolgende aangifte. Ook corrigeer je dan de eerdere loonaangiften over dat kalenderjaar. Het bedrag dat je moet bijbetalen of dat je te veel hebt betaald, verreken je met het bedrag dat je moet betalen over het aangiftetijdvak van die loonaangifte.
Je kunt de fiscus ook vragen om een teruggaaf of naheffing voor het verschil tussen het betaalde en het nieuwe bedrag. Gebruik hiervoor het formulier ‘Verzoek om teruggaaf of naheffing (nieuw of te laat vastgesteld gedifferentieerd premiepercentage Whk)’.