3. Uw organisatie maakt deel uit van de economie

Dit hoofdstuk is eerder verschenen in Themadossier OR Rendement

Publicatiedatum: december 2014

Om uw OR-werk goed te kunnen doen, moet u weten op welke manier uw organisatie deel uitmaakt van de economie. Door een product of dienst te leveren, verdient uw organisatie tenslotte geld en is er werkgelegenheid. Uw onderneming waarborgt zijn continuïteit door een bepaalde winstmarge na te streven. Uw OR heeft basiskennis van deze processen nodig om keuzes van de bestuurder en strategische vraagstukken te begrijpen.

winstmarge

speelveld

In welke vorm en op welke manier uw organisatie deel uitmaakt van de economie gaat natuurlijk verder dan alleen het nastreven van een bepaalde winstmarge en het waarborgen van de eigen continuïteit. Hoeveel er ook bij komt kijken: de essentie is dat u moet beschikken over kennis van het economisch speelveld. Dat maakt u een overlegpartner van de bestuurder op niveau en u bent in de positie om beter te beoordelen over de keuzes van de werkgever.

3.1 Onderdeel van de economie

Iedere dag is er nieuws waar uw bestuurder belang aan hecht, bijvoorbeeld omdat het om nieuwe wet- en regelgeving gaat die van invloed is op uw organisatie. De actualiteiten die voor uw bestuurder van belang zijn, mogen ook niet aan de aandacht van u en uw mederaadsleden ontsnappen. Ontwikkelingen op de arbeidsmarkt, de grondstoffenmarkt of...

3.2 Invloed van de overheid

Nederland kent veel wetten en regels die het economisch functioneren van het bedrijfsleven beperken en begeleiden. Uw bestuurder is verplicht om zich aan veel van die regels te houden. Omdat deze wettelijke regels het speelveld van uw bestuurder bepalen, is het van belang dat u en uw mederaadsleden ze ook kennen. Dat betekent niet dat u jurist...

3.3 Leveranciers, klanten en concurrenten

U wilt samen met uw bestuurder het beste voor de onderneming en de werknemers uit uw achterban. Behalve de afhankelijkheid van de economie als geheel en de overheid bent u voortdurend op zoek naar de beste relatie met de klant, uw leveranciers en de distributeurs van uw producten. Hun wensen en belangen zijn bepalend voor het succes van uw...

3.4 Regels en afspraken binnen de branche

Iedere branche heeft eigen overlegvormen en verenigingen (denk aan werkgevers- en werknemersverenigingen). Hierin worden afspraken en regels gemaakt die voor alle organisaties in de branche van belang zijn. Het gaat bijvoorbeeld om kwaliteitseisen, keurmerken of klachtenregelingen. Overleg met uw bestuurder wat zijn inbreng hierbij is. Welke...

3.5 Invloed van wetenschap en techniek

Als lid van de ondernemingsraad bent u op een bijzondere manier betrokken bij uw werk. Ontwikkelingen in de wetenschap en techniek kunnen zeer interessant zijn voor uw onderneming. Nieuwe uitvindingen of producten worden voortdurend ontwikkeld. Geen enkele organisatie kan het zich permitteren stil te staan en moet dus meebewegen met nieuwe...

3.6 De rol van media en belangengroepen

Met name het internet levert een steeds belangrijkere rol aan het leveren van informatie. Het beeld dat media en belangengroepen hebben of creëren van uw onderneming en product is bepalend voor het succes of falen. Milieuorganisaties, buurtverenigingen of consumentenorganisaties kunnen zeer invloedrijk zijn en uw werkgelegenheid bedreigen...

3.7 Beïnvloeders uit de eigen organisatie

Behalve alle hiervoorgenoemde partijen zijn er op het speelveld van de onderneming ook intern mensen en groepen die bepaalde belangen nastreven. Zorg dat u de sleutelfiguren en de belangrijkste belangen leert kennen. Kijk dan met name naar de opvallers, zoals ambitieuze mensen met duidelijke doelen of afdelingen die zich afzetten tegen anderen...

U bent hier